Accueil
| Titre : | Pour une culture du compromis au travail (2023) |
| Auteurs : | Xavier Léon ; Pierre-Olivier Monteil |
| Type de document : | Article : document électronique |
| Dans : | L'économie politique (n° 99, 2023/3) |
| Article en page(s) : | pp. 20-31 |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ ENTREPRISE ; RISQUE PSYCHOSOCIAL ; GESTION ; INDICATEUR ; FRANCE ; TRAVAIL ; QUALIFICATION COLLECTIVE |
| Mots-clés: | Compromis |
| Résumé : | Quel que soit leur secteur d’activité, les entreprises se sont progressivement ralliées au management par objectifs, aux indicateurs de performance, à l’omniprésence du reporting et à la primauté du chacun pour soi sur la coopération. Mais ce n’est pas ainsi que les salariés et les managers pourront apprendre l’art du compromis et du consentement. |
| Document Céreq : | Non |
| En ligne : | https://www.cairn.info/revue--2023-3-page-20.htm |
