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| Titre : | Nouveaux enjeux des qualifications et stratégies de formation des entreprises : les exemples du textile et de l'industrie graphique. |
| Auteurs : | Christian Maroy ; UCL - Université Catholique de Louvain (Louvain La Neuve, Belgique) ; Jean-Marie Lacrosse ; IST - INSTITUT DES SCIENCES DU TRAVAIL.Louvain |
| Type de document : | texte imprimé |
| Editeur : | Louvain-la-Neuve : Université catholique de Louvain, 1992 |
| Collection : | Cahier Orange, num. n° 36 |
| Format : | 15 p. |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ FORMATION PROFESSIONNELLE EN ENTREPRISE ; MUTATION TECHNOLOGIQUE ; EVOLUTION DES QUALIFICATIONS ; ORGANISATION DU TRAVAIL ; ENQUETE ; METIER DU TEXTILE ; METIER DE L'IMPRIMERIE-EDITION-LIBRAIRIE ; BELGIQUE |
| Résumé : | Compte-rendu d'une recherche conduite en Belgique auprès de deux filatures et d'une usine de tissage du secteur textile, et de cinq entreprises de l'industrie graphique. L'étude examine l'évolution conjointe des techniques, des changements du travail, des qualifications et des pratiques de formation continue. La modernisation technologique forte de ces deux secteurs ne provoque pas de réelles transformations dans l'organisation du travail, de mode taylorien. Elle engendre, par contre, des modifications en termes de qualification des opérateurs et l'émergence de nouvelles qualités requises : vigilance-responsabilité, compétences plus intellectuelles. Dans ce contexte, les formations mises en place par les entreprises doivent s'accompagner d'une réflexion sur les conditions organisationnelles d'implication des travailleurs. |
| Document Céreq : | Non |
