Accueil
| Titre : | Apprendre pour se maintenir dans le monde du travail en fin de carrière : réflexion autour d'une formation au métier de formateur (2012) |
| Auteurs : | Catherine Delgoulet ; Corinne Gaudart |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | Education permanente (n° 191, juin 2012) |
| Article en page(s) : | pp. 51-66 |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ TRAVAILLEUR AGE ; FORMATION PROFESSIONNELLE ; FORMATION DE FORMATEUR ; PROCESSUS D'APPRENTISSAGE ; RECONVERSION PROFESSIONNELLE |
| Résumé : | Cet article rend compte des relations qui se nouent entre les apprentissages et le maintien dans le monde du travail en fin de carrière. L’étude d’une formation au métier de formateur, par observations et entretiens auprès de six formés et d’une formatrice, permet d’illustrer les conditions d’apprentissage dans le cadre de reconversions professionnelles. Elle souligne notamment les différences de temporalité dans lesquelles se construisent les projets de reconversion des formés jeunes et plus âgés et l’impact du dispositif de formation (de son organisation) sur les possibilités de développement et de reconversion des stagiaires âgés. (Source : Education permanente) |
