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| Titre : | Pénibilité du travail et sortie précoce de l'emploi. (2008) |
| Auteurs : | Dominique Waltisperger ; France. Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques-DARES (Paris) |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | Premières Informations et Premières Synthèses (n° 03.1, janvier 2008) |
| Article en page(s) : | 7 p. |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ CHOMEUR ; CONDITION DE TRAVAIL ; POPULATION INACTIVE ; RETRAITE ANTICIPEE ; SANTE AU TRAVAIL ; TRAVAILLEUR AGE ; DONNEE STATISTIQUE ; FRANCE |
| Résumé : | En 2003, un quart des seniors (50 à 59 ans) dont la carrière professionnelle a duré au moins vingt ans, sont sortis de l'emploi : ils sont retraités, préretraités, chômeurs ou inactifs. Les retraités précoces et les préretraités viennent plutôt du secteur public, où ils ont été plus souvent exposés au travail posté et de nuit. Les autres sont principalement issus du secteur financier. Globalement,ils se déclarent en bonne santé, comparativement aux autres catégories. Les seniors chômeurs et les inactifs sont surtout d'anciens ouvriers provenant de l'industrie, du bâtiment et des travaux publics, et des services aux particuliers. Ils ont été exposés à de nombreuses pénibilités durant leur carrière professionnelle et ils s'estiment plus souvent en mauvaise santé. (Source : Dares) |
| En ligne : | http://www.travail-emploi-sante.gouv.fr/IMG/pdf/2008.01-03.1-2.pdf |
