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| Titre : | Etude des motifs de non satisfaction des offres d'emploi. L'exemple de la Haute-Normandie. |
| Auteurs : | Florence Cordier ; Christine Leneveu ; ANPE - AGENCE NATIONALE POUR L'EMPLOI ; Georgie Simon-Zarca ; DIRECTION DES ETUDES ET DES STATISTIQUES.Noisy-le-Grand ; IRED - INSTITUT DE RECHERCHE ET DE DOCUMENTATION EN SCIENCES SOCIALES |
| Type de document : | texte imprimé |
| Editeur : | Noisy-le-Grand : ANPE, 1988 |
| Format : | 67 p. |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ SITUATION DU MARCHE DU TRAVAIL ; PLACEMENT PROFESSIONNEL ; OFFRE D'EMPLOI ; RECRUTEMENT ; FRANCE ; HAUTE NORMANDIE ; NORMANDIEOrganisme Cité ANPE - AGENCE NATIONALE POUR L'EMPLOI |
| Résumé : |
Quelles sont les raisons du maintien prolongé en stock de certaines offres d'emploi déposées à l'ANPE ?
S'appuyant sur une enquête auprès, d'une part, des agents de l'ANPE de Haute-Normandie et, d'autre part, des personnes chargées du recrutement dans les entreprises, les auteurs décrivent les offres difficiles à satisfaire en caractérisant : - les entreprises concernées ; - les emplois qui sont majoritairement des emplois de production ; - les profils des personnes à recruter ; - les profils d'emplois associés aux niveaux de formation ; - les disparités géographiques. Le processus de recrutement ainsi que la perception par l'entreprise de l'intervention de l'ANPE sont analysés dans une deuxième partie. Enfin, les auteurs étudient les motifs pour lesquels l'offre d'emploi est difficile à satisfaire. Après avoir défini une typologie associant un ou plusieurs motifs de non satisfaction et certaines caractéristiques des offres d'emploi, elles analysent la façon dont les agences locales appréhendent les problèmes. |
| Document Céreq : | Non |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| 21942 | E-191-89 | Etude | CEREQ | Archives | Disponible |
