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| Titre : | Les politiques en faveur des seniors : quelles réformes ? Comparaison Allemagne, France, Royaume-Uni, Suède. (2005) |
| Auteurs : | Pierre Courtioux ; Christine Erhel |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | Travail et emploi (n° 102, avril-juin 2005) |
| Article en page(s) : | pp. 107-118 |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ POLITIQUE DE L'EMPLOI ; TRAVAILLEUR AGE ; COMPARAISON INTERNATIONALE ; ETUDE HISTORIQUE ; ALLEMAGNE ; FRANCE ; ROYAUME UNI ; SUEDE |
| Résumé : | Sous l'impulsion européenne depuis la fin des années quatre-vingt dix, les pays européens mettent en place des politiques visant à relever le taux d'emploi des seniors. Malgré cette inspiration commune, les politiques nationales restent hétérogènes, car liées aux systèmes nationaux d'emploi et de protection sociale ; entre logique libérale (Royaume-Uni) et logique universaliste (Suède), les cas allemand et français montrent l'importance des effets de système des institutions (concurrence et substitution des dispositifs). Les auteurs détaillent les réformes menées depuis quinze ans par la France, la Suède, l'Allemagne et le Royaume-Uni, puis les analysent au crible de deux approches institutionnalistes : une approche en terme de justice locale qui éclaire les différentes dimensions des choix publics, puis une approche par l'analyse du changement institutionnel. (source DARES) |
| En ligne : | http://www.travail.gouv.fr/etudes/etudes_h.html |
