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| Titre : | Recours aux contrats à durée déterminée : une relation d'emploi plus fragile, mais moins de licenciements économiques. (1994) |
| Auteurs : | Sylvie Le Minez ; Eric Maurin |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | PREMIERES SYNTHESES (n° 45, 7 mars 1994) |
| Article en page(s) : | 7 p. |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ LICENCIEMENT ; CONTRAT DE TRAVAIL ; GESTION DE L'EMPLOI ; TRAVAIL A DUREE DETERMINEE ; FRANCE |
| Résumé : | Ce sont les établissements qui ont le plus recours au CDD qui sont le moins exposés aux licenciements économiques, cependant ce sont aussi ceux qui procèdent au plus grand nombre de licenciements individuels et qui reçoivent le plus de démissions. Si les CDD semblent un moyen d'éviter les sureffectifs et par conséquent, les licenciements économiques, ils créent aussi un affaiblissement de la relation d'emploi dans l'entreprise. |
