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Titre : | Les inégalités professionnelles entre les femmes et les hommes selon leur niveau de diplÎme (2018) |
Auteurs : | Jean Gadrey ; Nicole Gadrey |
Type de document : | Article : texte imprimé |
Dans : | Revue de l'IRES (n° 93, 2017/3) |
Article en page(s) : | pp. 3-24 |
Langues: | Français |
Catégories : |
Thésaurus CEREQ INEGALITE SALARIALE ; NIVEAU DE FORMATION ; DIPLOME ; FRANCE ; FEMME |
RĂ©sumĂ© : | Les inĂ©galitĂ©s salariales entre les femmes et les hommes ont Ă©tĂ© interprĂ©tĂ©es en faisant appel Ă des facteurs divers qui ont tous leur importance, mais ne paraissent pas suffisants pour comprendre le paradoxe suivant : le niveau de diplĂŽme des filles dĂ©passe de plus en plus celui des garçons, les rĂ©munĂ©rations augmentent en moyenne avec le niveau de diplĂŽme, et pourtant les femmes restent nettement moins payĂ©es que les hommes et lâĂ©cart salarial est quasiment stagnant depuis de nombreuses annĂ©es. (Ires) |
Document Céreq : | Non |
En ligne : | http://www.ires.fr/publications-de-l-ires/item/5678-les-inegalites-professionnelles-entre-les-femmes-et-les-hommes-selon-leur-niveau-de-diplome |