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Titre : | Se former ou capitaliser ? Dynamique conventionnelle et trajectoires de reconversion dans une entreprise sidérurgique. |
Auteurs : | Marie-Claire Villeval ; Groupe de recherche sur l'éducation et l'emploi. Nancy ; SOCIETE UNIMETAL, Dédicataire |
Type de document : | texte imprimé |
Editeur : | Nancy : Groupe de Recherche sur l'Education et l'Emploi (GREE), 1990 |
Format : | 129 p. |
Langues: | Français |
Catégories : |
Organisme Cité SOCIETE UNIMETALThésaurus CEREQ RECONVERSION PROFESSIONNELLE ; TRANSITION PROFESSIONNELLE ; CHOMAGE DE LONGUE DUREE ; MOBILITE PROFESSIONNELLE ; MARCHE LOCAL DU TRAVAIL ; ETUDE DE CAS ; INDUSTRIE SIDERURGIQUE ; FRANCE ; LORRAINE |
Résumé : |
Réalisée pour la Société UNIMETAL, cette étude s'attache à analyser les modes de mise en oeuvre du dispositif conventionnel de reconversion de la sidérurgie, couvrant la période juillet 1984-1987. Pour ce faire, l'auteur étudie les trajectoires de reconversion de 1395 salariés qui peuvent être expliquées par trois facteurs, à savoir : - le passé de mobilité dans la sidérurgie ; - les filières de reconversion : mutation, essaimage, congé de formation, etc... - les nouvelles structures locales d'emploi. |
Exemplaires (3)
Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
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22576 | E-124-90 | Etude | CEREQ | Archives | Disponible |
22577 | E-124-90 | Etude | CEREQ | Archives | Disponible |
22578 | E-124-90 | Etude | CEREQ | Archives | Disponible |