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| Titre : | Controverse : Faut-il (encore) réformer le droit du travail ? (2022) |
| Auteurs : | Franck Morel ; Rachid Brihi |
| Type de document : | Article : document électronique |
| Dans : | Revue de droit du travail (n° 7-8, juillet-août 2022) |
| Article en page(s) : | pp. 421-428 |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ LEGISLATION DU TRAVAIL ; REFORME ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; EVALUATION ; FRANCE |
| Résumé : | L'été 2017 : le gouvernement échappe à la torpeur estivale et élabore une série d'ordonnances promulguées en septembre, lesquelles ont amplement modifié l'ordonnancement du droit du travail. La centralité de l'accord d'entreprise confortée et la fusion des institutions élues ont jeté les bases de formes renouvelées de participation des travailleurs. Du côté du rapport d'emploi, le plafonnement des indemnités fragilise le droit du licenciement. Les ordonnances « Macron » semblent ainsi avoir durablement ancré le droit du travail français dans la matrice de la flexsécurité, censée permettre d'adapter la demande de travail à la situation du marché du travail, tout en assurant une sécurité aux salariés sur le marché du travail. À l'aube du second quinquennat, alors que la question de la répartition de la richesse - et notamment du niveau des salaires - occupe le devant de la scène, le droit du travail ainsi forgé est-il « adapté » à cette situation ? Plus avant, faut-il (encore) réformer le droit du travail ? La question a été posée à des avocats spécialistes du droit du travail, lesquels ont pris la mesure des changements de pratiques et des difficultés engendrées par les ordonnances Macron. Franck Morel, avocat au barreau de Paris, associé du cabinet Flichy Grangé Avocats, ancien conseiller social du Premier ministre et auteur d'un rapport pour le compte de l'Institut Montaigne en 2022 (Droit du travail : 18 idées pour le prochain quinquennat) prône une adaptation continue du cadre normatif. Rachid Brihi, Avocat au barreau de Paris, associé du Cabinet Brihi, Koskas & associés, appelle moins à poursuivre les réformes qu'à rompre avec le logiciel qui les a inspirées. |
| Document Céreq : | Non |
| En ligne : | https://www.dalloz.fr/documentation/Document?id=REVTRAV/CHRON/2022/0098 |
