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| Titre : | L'évaluation des salariés : Quels enjeux ? Quelle méthode choisir ? Comment la mettre en place ? (2021) |
| Auteurs : | Grégory Chastagnol |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | Liaisons sociales Les Thématiques (n° 87, mars 2021) |
| Article en page(s) : | pp. 7-61 |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ EVALUATION DU PERSONNEL ; PRATIQUE DE GRH ; LEGISLATION DU TRAVAIL ; FRANCE |
| Résumé : |
Corollaire de son pouvoir de direction, l’employeur a le droit d’évaluer ses salariés. Réalisée selon une périodicité déterminée, le plus souvent annuelle, l’évaluation consiste à porter une appréciation sur la valeur professionnelle de chacun d’entre eux. Elle se présente sous des formes variées et est soumise au respect de nombreuses conditions. Quel dispositif choisir et quels critères fixer ? Comment le mettre en place ? Et quels sont les risques juridiques encourus ?
Ce numéro de Liaisons sociales – Les Thématiques a vocation à guider employeurs et salariés sur les enjeux de l’évaluation. |
| Document Céreq : | Non |
| En ligne : | https://www.liaisons-sociales.fr/Content/HistoricalRevuesDoc.aspx?params=H4sIAAAAAAAEAFVQy26DMBD8GnyJVBknUdqDD7ykpKV5Qaveqg3eglViKtuQ8Pc1ICWKJVuz49lZzZpeNao_81y3SCycDGeMQGFbqOOm4P6AZYc5nIaPRgvUYc8psY2F-oiGzykxVXPZQidLsLJRIejJTYr39JBhzc9ptn11peDJFx3Own9Zrk |
