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| Titre : | Accompagner les mobilités résidentielles des salariés : l’épreuve de l’« entrée en territoire » (2015) |
| Auteurs : | Thomas Sigaud |
| Type de document : | Article : document électronique |
| Dans : | Espaces et sociétés (n° 162, 2015/3) |
| Article en page(s) : | pp. 129-145 |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ MOBILITE GEOGRAPHIQUE ; MOBILITE PROFESSIONNELLE ; FRANCE ; CONDITION DE VIE ; TYPOLOGIE |
| Mots-clés: | MOBILITE RESIDENTIELLE ; RELOCATION ; LOGEMENT |
| Résumé : | Cet article propose d’aborder les mobilités résidentielles des salariés dans leur déroulement, entre opportunité et contrainte, en étudiant l’« entrée en territoire » des mobiles, c’est-à -dire la façon dont ils confrontent leurs aspirations à un nouveau territoire. On a interrogé par questionnaire 150 salariés ayant été mobiles à l’occasion d’une embauche ou d’une mutation et qui ont été accompagnés dans leur mobilité par une société de « relocation ». Une typologie des mobilités permet de différencier les aspirations selon l’agencement de la dimension professionnelle et la dimension familiale des mobilités. L’ « entrée en territoire » se révèle être une épreuve pour les mobiles qui doivent mobiliser deux jeux de compétences spécifiques. Il leur faut traduire leurs aspirations en une recherche de logement, et les confronter à la sanction du marché résidentiel. L’« entrée en territoire » invite à poser la question des médiations marchandes dans le déroulement des mobilités résidentielles. (R.A.) |
| Document Céreq : | Non |
| En ligne : | www.cairn.info/revue-espaces-et-societes-2015-3-page-129.htm |
