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Titre : | Le mĂ©tier de chef de projet comme activitĂ© prudentielle. EnquĂȘte dans un groupe industriel du secteur de lâenvironnement (2013) |
Auteurs : | Mathieu Bensoussan ; RĂ©mi Barbier |
Type de document : | Article : texte imprimé |
Dans : | Travail et emploi (n° 134, avril-juin 2013) |
Article en page(s) : | pp. 41-58 |
Langues: | Français |
Catégories : |
Thésaurus CEREQ PROJET ; EVALUATION D'EMPLOI ; ANALYSE DU TRAVAIL ; FRANCE ; ENTREPRISE |
Mots-clés: | chefs de projet |
RĂ©sumĂ© : | Si la gestion de projet est une activitĂ© dĂ©sormais rĂ©pandue dans les entreprises, le contenu du travail quâelle implique reste paradoxalement mal connu. En sâappuyant sur une enquĂȘte menĂ©e auprĂšs de chefs de projet dâun groupe industriel et sur les catĂ©gories de lâactivitĂ© « prudentielle » proposĂ©es par Florent Champy, cet article rend intelligible ce contenu. Il montre que le chef de projet adopte un regard global sur son projet, surveille les contingences pouvant nuire Ă son dĂ©roulement et mobilise un « sens du possible » pour rĂ©soudre les problĂšmes auxquels il est confrontĂ© et arbitrer entre des exigences contradictoires. Le lien de subordination inhĂ©rent Ă son statut de salariĂ© contraint son autonomie, mais lui procure aussi un certain nombre dâappuis organisationnels confortant la construction de sa vision globale du projet, de sa vigilance et de son sens du possible : la prudence apparaĂźt sous la forme dâune qualitĂ© distribuĂ©e dans un rĂ©seau Ă©troit de dispositifs organisationnels. |
Document Céreq : | Non |
En ligne : | http://www.cairn.info/revue-travail-et-emploi-2013-2.htm |