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| Titre : | DĂ©mographie des personnels territoriaux |
| Auteurs : | CNFPT - Centre national de la fonction publique territoriale (Paris) |
| Type de document : | document Ă©lectronique |
| Editeur : | Paris : CNFPT, 2013 |
| Format : | 25 p. |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE ; DEMOGRAPHIE ; DONNEE STATISTIQUE ; STATISTIQUE D'EMPLOI ; AGE ; RAPPORT ; FRANCE |
| Résumé : |
Confrontés à la perspective de voir partir à la retraite une génération complète d’agents, les collectivités territoriales et leurs établissements publics s’efforcent de s’adapter et d’anticiper ces renouvellements dans un contexte territorial marqué par :
- le projet de loi de la décentralisation et de la réforme de l’action publique ; - le souci d’une plus grande maîtrise des dépenses publiques locales et plus particulièrement des coûts salariaux ; - l’engagement de certaines collectivités territoriales dans des démarches de GPEC (Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences). L’Observatoire de la fonction publique territoriale du CNFPT a réalisé un état des lieux de la démographie des agents territoriaux recensés au 31 décembre 2010. A partir de cette photographie, l’observatoire a produit quelques projections sur les départs à la retraite. Cette étude nous apprend notamment qu’un agent sur trois est âgé de 50 ans ou plus, que les titulaires sont plus âgés que les agents non titulaires et que les agents de catégorie A sont plus âgés que ces des catégories B et C. Par ailleurs les filières sociale et technique seront les plus concernées par le vieillissement et les départs à la retraite importants.(CNFPT) |
| Document Céreq : | Non |
| En ligne : | http://www.cnfpt.fr/sites/default/files/etude_demographique_2010_.pdf |
Documents numériques (1)
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