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| Titre : | Dynamique de développement des petites et moyennes entreprises : transferts de compétences, réseaux de PME et politiques de formation. Volume 2 : La politique de formation dans les PME/PMI |
| Auteurs : | Maïten Bel ; André Rosanvallon ; GROUPE TETRA - TECHNOLOGIE EMPLOI TRAVAIL RHONE-ALPES.Lyon |
| Type de document : | texte imprimé |
| Editeur : | Grenoble : Institut de Recherche Economique sur la Production et le Développement (IREP-D), 1990 |
| Format : | 82 p. |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ PME-PMI ; POLITIQUE DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; ENVIRONNEMENT D'ENTREPRISE ; INNOVATION ; ENQUETE ; FRANCE ; RHONE ALPES |
| Résumé : | Si les modèles des politiques de formation des grandes entreprises sont identifiés, ceux mis en oeuvre dans les moyennes et petites entreprises le sont beaucoup moins. C'est pourquoi, les auteurs se sont intéressés, dans le cadre de cette étude, aux PME/PMI qui ont développé des politiques de formation innovantes afin de repérer les spécificités de leurs pratiques. En effet, ces dernières font appel, contrairement aux grandes entreprises, à des structures extérieures. Il s'agit, par conséquent, de connaître, entre autres, la nature et le contenu de ces réseaux externes, le mode d'insertion des PME-PMI dans ces réseaux, etc. |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| 22962 | E-21-91(2) | Etude | CEREQ | Bibliothèque | Disponible |
