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Titre : | De l'Ă©ducation permanente Ă la formation tout au long de la vie. (2004) |
Auteurs : | Vincent Merle |
Type de document : | Article : texte imprimé |
Dans : | Travail et emploi (n° 100, octobre 2004) |
Article en page(s) : | pp. 129-137 |
Note gĂ©nĂ©rale : | COMMENTAIRE : A la fin de l'article un encart " On en a parlĂ© dans la revue " fait un point historique sur les articles de la mĂȘme thĂ©matique. |
Langues: | Français |
Catégories : |
Thésaurus CEREQ FORMATION TOUT AU LONG DE LA VIE ; RELATION FORMATION-EMPLOI ; FRANCEAuteur Cité DUBAR Claude |
Résumé : | L'article passe en revue les grands questionnements sur la formation continue depuis la loi de 1971. Devant la permanence des problématiques, il s'interroge sur les glissements qui se sont opérés. Il aborde successivement la question des relations entre formation initiale et formation continue, celles de l'articulation entre appareil productif et formation, et l'émergence d'une nouvelle demande. Aujourd'hui, le rapport Thelot est représentatif de ces continuités et changements. L'accord du 20 septembre 2003 marque un progrÚs en essayant de faire du nouveau droit à la formation un changement dans les relations entre employeur et salarié. (source DARES) |
Note de contenu : | Vers la construction d'un nouveau systĂšme ? |
En ligne : | http://www.travail.gouv.fr/etudes/etudes_h.html |