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| Titre : | Les formation modulaires de base et 1000 = 1000. |
| Auteurs : | Marcel Dubois ; DAFCO - DELEGATION ACADEMIQUE A LA FORMATION CONTINUE.Grenoble ; Annie Clavel ; MERLIN GERIN.Grenoble ; CUIDEP - Centre universitaire d’information, de recherche et de documentation sur l’éducation permanente |
| Type de document : | texte imprimé |
| Année de publication : | 1989 |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ FORMATION MODULAIRE ; FORMATION PROFESSIONNELLE EN ENTREPRISE ; PEDAGOGIE ; EVALUATION DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; EXPERIENCE ; FRANCEOrganisme Cité MERLIN-GERIN |
| Résumé : |
L'opération 1000 = 1000 est conçue pour faire acquérir aux salariés des compétences nouvelles rendues nécessaires par l'évolution de la production dans l'entreprise Merlin Gérin de Grenoble. Elle montre la nécessité de parfaire la formation générale d'un certain nombre de salariés ; les formations modulaires de base sont l'instrument de cette volonté. Elles sont organisées en collaboration avec la DAFCO de Grenoble et ont été mises en place depuis deux ans. Lors des journées "Quels outils pédagogiques pour l'entreprise" organisées par le CUIDEP, ces actions ont été présentées. Ces exposés sont la base de ce dossier organisé en trois parties : - l'intégration des formations modulaires de base dans la politique de formation des entreprises ; - la dynamique pédagogique des formations modulaires de base ; - présentation des fiches de travail. |
