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Titre : Fiches pratiques : Droit de la formation. Livre 1 : Les acteurs de la formation professionnelle Type de document : texte imprimé Auteurs : Centre Inffo (France) Editeur : Paris : Centre Inffo Année de publication : 2021 Importance : 656 p ISBN/ISSN/EAN : 978-2-84821-288-3 Note générale : Version numérique en complément, actualisée par les mises à jour. www.centre-inffo.fr/fiches-pratiques, voir code d'accès auprès des documentalistes.
Langues : Français (fre) Catégories : Thésaurus CEREQ
FORMATION PROFESSIONNELLE ; POLITIQUE DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; BRANCHE PROFESSIONNELLE ; NEGOCIATION COLLECTIVE ; ACCORD DE BRANCHE ; REGION ; POLITIQUE REGIONALE ; POLITIQUE REGIONALE DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; ORIENTATION SCOLAIRE-PROFESSIONNELLE ; APPRENTISSAGE ; ETAT ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; SERVICE PUBLIC DE L'EMPLOI ; UNION EUROPEENNE ; POLITIQUE EUROPEENNE ; PROGRAMME EUROPEEN ; VALIDATION DES ACQUIS ; EQUIVALENCE DE DIPLOME ; PORTEFEUILLE DE COMPETENCES ; FINANCEMENT DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; FORMATION PROFESSIONNELLE EN ENTREPRISE ; FINANCEMENT DE L'APPRENTISSAGE ; LEGISLATION DE L'APPRENTISSAGE ; OPCO - OPERATEUR DE COMPETENCE ; CSE - COMITE SOCIAL ET ECONOMIQUE ; ACCORD D'ENTREPRISE ; TRAVAIL INDEPENDANT ; ARTISAN ; METIER DE L'AGRICULTURE ; FONDS SOCIAL EUROPEEN ; MARCHE DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; ORGANISME DE FORMATION ; BILAN DE COMPETENCES ; CFA - CENTRE DE FORMATION D'APPRENTIS ; QUALITE DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; FORMATEUR ; CERTIFICATION ; CNCP - COMMISSION NATIONALE DE CERTIFICATION PROFESSIONNELLE ; FRANCE
Organisme Cité
France Compétences ; CREFOP ; CPNE - COMMISSION PARITAIRE NATIONALE DE L'EMPLOI ; OPMQ - Observatoire prospectif des métiers et des qualifications ; SPRO - Service public régional de l'orientation ; CPRDFOP - Contrat de Plan Régional de Développement des Formations et de l'Orientation Professionnelles ; PIC - Plan d’investissement dans les compétences ; CEDEFOP ; ETF - EUROPEAN TRAINING FOUNDATION ; PROGRAMME ERASMUS +Résumé : La formation professionnelle tout au long de la vie constitue une obligation nationale (…) une stratégie nationale coordonnée est définie et mise en œuvre par l’Etat, les Régions et les partenaires sociaux. Cette stratégie est déclinée dans chaque région dans le cadre du comité régional de l’emploi, de la formation et de l’orientation professionnelles (Art. L6111-1 du Code du travail).
Le premier livre des Fiches pratiques du droit de la formation est consacré à la présentation des conditions d’intervention des institutions, opérateurs et prestataires qui concourent au développement de la formation professionnelle. Celle-ci en effet apparaît à la fois comme un instrument de développement économique, d’émancipation individuelle et de régulation des tensions du marché du travail utilisé par les entreprises, les partenaires sociaux l’Etat, les Régions, et l’Union européenne. Mais la formation professionnelle est aussi un marché dans lequel se distinguent des demandeurs de formation (les entreprises, les opérateurs partiaires financeurs, les Conseils régionaux, les individus…) et des offreurs de prestations (prestataires de formation, de bilan de compétences et validation d’acquis de l’expérience). Cette première partie présente l’ensemble de ces interventions.Document Céreq : Non Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=69031 Fiches pratiques : Droit de la formation. Livre 1 : Les acteurs de la formation professionnelle [texte imprimé] / Centre Inffo (France) . - Paris : Centre Inffo, 2021 . - 656 p.
ISBN : 978-2-84821-288-3
Version numérique en complément, actualisée par les mises à jour. www.centre-inffo.fr/fiches-pratiques, voir code d'accès auprès des documentalistes.
Langues : Français (fre)
Catégories : Thésaurus CEREQ
FORMATION PROFESSIONNELLE ; POLITIQUE DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; BRANCHE PROFESSIONNELLE ; NEGOCIATION COLLECTIVE ; ACCORD DE BRANCHE ; REGION ; POLITIQUE REGIONALE ; POLITIQUE REGIONALE DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; ORIENTATION SCOLAIRE-PROFESSIONNELLE ; APPRENTISSAGE ; ETAT ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; SERVICE PUBLIC DE L'EMPLOI ; UNION EUROPEENNE ; POLITIQUE EUROPEENNE ; PROGRAMME EUROPEEN ; VALIDATION DES ACQUIS ; EQUIVALENCE DE DIPLOME ; PORTEFEUILLE DE COMPETENCES ; FINANCEMENT DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; FORMATION PROFESSIONNELLE EN ENTREPRISE ; FINANCEMENT DE L'APPRENTISSAGE ; LEGISLATION DE L'APPRENTISSAGE ; OPCO - OPERATEUR DE COMPETENCE ; CSE - COMITE SOCIAL ET ECONOMIQUE ; ACCORD D'ENTREPRISE ; TRAVAIL INDEPENDANT ; ARTISAN ; METIER DE L'AGRICULTURE ; FONDS SOCIAL EUROPEEN ; MARCHE DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; ORGANISME DE FORMATION ; BILAN DE COMPETENCES ; CFA - CENTRE DE FORMATION D'APPRENTIS ; QUALITE DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; FORMATEUR ; CERTIFICATION ; CNCP - COMMISSION NATIONALE DE CERTIFICATION PROFESSIONNELLE ; FRANCE
Organisme Cité
France Compétences ; CREFOP ; CPNE - COMMISSION PARITAIRE NATIONALE DE L'EMPLOI ; OPMQ - Observatoire prospectif des métiers et des qualifications ; SPRO - Service public régional de l'orientation ; CPRDFOP - Contrat de Plan Régional de Développement des Formations et de l'Orientation Professionnelles ; PIC - Plan d’investissement dans les compétences ; CEDEFOP ; ETF - EUROPEAN TRAINING FOUNDATION ; PROGRAMME ERASMUS +Résumé : La formation professionnelle tout au long de la vie constitue une obligation nationale (…) une stratégie nationale coordonnée est définie et mise en œuvre par l’Etat, les Régions et les partenaires sociaux. Cette stratégie est déclinée dans chaque région dans le cadre du comité régional de l’emploi, de la formation et de l’orientation professionnelles (Art. L6111-1 du Code du travail).
Le premier livre des Fiches pratiques du droit de la formation est consacré à la présentation des conditions d’intervention des institutions, opérateurs et prestataires qui concourent au développement de la formation professionnelle. Celle-ci en effet apparaît à la fois comme un instrument de développement économique, d’émancipation individuelle et de régulation des tensions du marché du travail utilisé par les entreprises, les partenaires sociaux l’Etat, les Régions, et l’Union européenne. Mais la formation professionnelle est aussi un marché dans lequel se distinguent des demandeurs de formation (les entreprises, les opérateurs partiaires financeurs, les Conseils régionaux, les individus…) et des offreurs de prestations (prestataires de formation, de bilan de compétences et validation d’acquis de l’expérience). Cette première partie présente l’ensemble de ces interventions.Document Céreq : Non Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=69031 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 1023716 US Usuel CEREQ Bibliothèque Disponible Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 1023359 US Usuel CEREQ Bibliothèque Disponible Améliorer l’enseignement et la formation professionnels grâce aux données, aux analyses et aux échanges / CEDEFOP - Centre européen pour le développement de la formation professionnelle in Note d'information du Cedefop, n° 9126 (janvier 2018)
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[article]
Titre : Améliorer l’enseignement et la formation professionnels grâce aux données, aux analyses et aux échanges Type de document : document électronique Auteurs : CEDEFOP - Centre européen pour le développement de la formation professionnelle Année de publication : 2018 Article en page(s) : 6 p. Langues : Français (fre) Catégories : Thésaurus CEREQ
FORMATION PROFESSIONNELLE ; POLITIQUE DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; UNION EUROPEENNE ; POLITIQUE D'ENTREPRISE ; CERTIFICATION ; EUROPE
Organisme Cité
CEDEFOPDocument Céreq : Non En savoir plus : sur le site du CEDEFOP En ligne : http://www.cedefop.europa.eu/files/9126_fr.pdf Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=61971
in Note d'information du Cedefop > n° 9126 (janvier 2018) . - 6 p.[article] Améliorer l’enseignement et la formation professionnels grâce aux données, aux analyses et aux échanges [document électronique] / CEDEFOP - Centre européen pour le développement de la formation professionnelle. - 2018 . - 6 p.
Langues : Français (fre)
in Note d'information du Cedefop > n° 9126 (janvier 2018) . - 6 p.
Catégories : Thésaurus CEREQ
FORMATION PROFESSIONNELLE ; POLITIQUE DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; UNION EUROPEENNE ; POLITIQUE D'ENTREPRISE ; CERTIFICATION ; EUROPE
Organisme Cité
CEDEFOPDocument Céreq : Non En savoir plus : sur le site du CEDEFOP En ligne : http://www.cedefop.europa.eu/files/9126_fr.pdf Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=61971 Documents numériques
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9126_fr.pdfAdobe Acrobat PDFAu carrefour de l’apprentissage et de l’employabilité / CEDEFOP - Centre européen pour le développement de la formation professionnelle in Note d'information du Cedefop, n° 9086 (janvier 2014)
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[article]
Titre : Au carrefour de l’apprentissage et de l’employabilité : Réalisations du Cedefop en 2013 et activités prévues en 2014 Type de document : document électronique Auteurs : CEDEFOP - Centre européen pour le développement de la formation professionnelle Année de publication : 2014 Article en page(s) : 4 p. Langues : Français (fre) Catégories : Thésaurus CEREQ
FORMATION TOUT AU LONG DE LA VIE ; POLITIQUE DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; ETUDE-CONSEIL-ASSISTANCE ; RAPPORT D'ACTIVITE ; EUROPE
Organisme Cité
CEDEFOPDocument Céreq : Non En ligne : http://www.cedefop.europa.eu/EN/Files/9086_fr.pdf Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=52481
in Note d'information du Cedefop > n° 9086 (janvier 2014) . - 4 p.[article] Au carrefour de l’apprentissage et de l’employabilité : Réalisations du Cedefop en 2013 et activités prévues en 2014 [document électronique] / CEDEFOP - Centre européen pour le développement de la formation professionnelle. - 2014 . - 4 p.
Langues : Français (fre)
in Note d'information du Cedefop > n° 9086 (janvier 2014) . - 4 p.
Catégories : Thésaurus CEREQ
FORMATION TOUT AU LONG DE LA VIE ; POLITIQUE DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; ETUDE-CONSEIL-ASSISTANCE ; RAPPORT D'ACTIVITE ; EUROPE
Organisme Cité
CEDEFOPDocument Céreq : Non En ligne : http://www.cedefop.europa.eu/EN/Files/9086_fr.pdf Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=52481
Titre : Sustainable Economy and Sustainable Employment : Approaches to Measuring Sustainability in Regional and Local Labour Market Monitoring Type de document : texte imprimé Auteurs : Rolf Keil, dir. ; Sigrid Rand, dir. ; Christa Larsen, dir. ; European Network on Regional Labour Market Monitoring ; Alfons Schmid, dir. Editeur : München : Rainer Hampp Verlag Année de publication : 2014 Importance : 634 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-3-95710-016-0 Langues : Anglais (eng) Catégories : Thésaurus CEREQ
DEVELOPPEMENT DURABLE ; METIER DE L'ENVIRONNEMENT ; POLITIQUE PUBLIQUE ; ACTIVITE ECONOMIQUE REGIONALE ; MARCHE LOCAL DU TRAVAIL ; SITUATION DU MARCHE DU TRAVAIL ; PROSPECTIVE D'EMPLOI ; BESOIN EN EDUCATION ; COMPETENCE ; GESTION PREVISIONNELLE ; ACTIVITE ECONOMIQUE SECTORIELLE ; INDUSTRIE EXTRACTIVE-ENERGIE ; INDUSTRIE DU BTP ; TOURISME ; POLITIQUE EUROPEENNE ; ENSEIGNEMENT TECHNIQUE-PROFESSIONNEL ; FORMATION PROFESSIONNELLE ; EMPLOI DES JEUNES ; ORGANISATION SYNDICALE ; CHOMAGE ; EMPLOYABILITE ; AGENCE DE TRAVAIL TEMPORAIRE ; MOBILITE GEOGRAPHIQUE ; STATISTIQUE D'EMPLOI ; STATISTIQUE ECONOMIQUE ; DONNEE STATISTIQUE ; REGION ; COMPARAISON INTERNATIONALE ; EUROPE ; UNION EUROPEENNE ; ALLEMAGNE ; AUTRICHE ; BELGIQUE ; DANEMARK ; ESPAGNE ; FINLANDE ; FRANCE ; ITALIE ; LUXEMBOURG ; POLOGNE ; ROUMANIE ; ROYAUME UNI ; SUISSE ; BOSNIE HERZEGOVINE ; RUSSIE ; COLLOQUE
Organisme Cité
CEDEFOPRésumé : In the past years, sustainability has again become a theme in both academic and political discourses. Even though they often focus on green(ing) jobs and skills as recently emerged policy fields, also the different aspects of sustainable employment are increasingly receiving attention. As the labour market observatories face the challenge of capturing the developments on the regional and local labour markets in regard to green jobs/skills and sustainable employment, the EN RLMM anthology seeks to clarify different conceptual and methodological issues with the aim to advance regional and local labour market monitoring efforts in this field. The publication focuses on monitoring approaches concerned with jobs and skills in the green(ing) sectors and sustainable employment on the level of European regions and localities. It is explored, how the above mentioned issues can be integrated in the continuously conducted regional and local labour market monitoring and how different stakeholders on the regional and local level can use the generated labour market data for their steering and strategy development activities. (4ème de couv.) Document Céreq : Non Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=54037 Sustainable Economy and Sustainable Employment : Approaches to Measuring Sustainability in Regional and Local Labour Market Monitoring [texte imprimé] / Rolf Keil, dir. ; Sigrid Rand, dir. ; Christa Larsen, dir. ; European Network on Regional Labour Market Monitoring ; Alfons Schmid, dir. . - München : Rainer Hampp Verlag, 2014 . - 634 p.
ISBN : 978-3-95710-016-0
Langues : Anglais (eng)
Catégories : Thésaurus CEREQ
DEVELOPPEMENT DURABLE ; METIER DE L'ENVIRONNEMENT ; POLITIQUE PUBLIQUE ; ACTIVITE ECONOMIQUE REGIONALE ; MARCHE LOCAL DU TRAVAIL ; SITUATION DU MARCHE DU TRAVAIL ; PROSPECTIVE D'EMPLOI ; BESOIN EN EDUCATION ; COMPETENCE ; GESTION PREVISIONNELLE ; ACTIVITE ECONOMIQUE SECTORIELLE ; INDUSTRIE EXTRACTIVE-ENERGIE ; INDUSTRIE DU BTP ; TOURISME ; POLITIQUE EUROPEENNE ; ENSEIGNEMENT TECHNIQUE-PROFESSIONNEL ; FORMATION PROFESSIONNELLE ; EMPLOI DES JEUNES ; ORGANISATION SYNDICALE ; CHOMAGE ; EMPLOYABILITE ; AGENCE DE TRAVAIL TEMPORAIRE ; MOBILITE GEOGRAPHIQUE ; STATISTIQUE D'EMPLOI ; STATISTIQUE ECONOMIQUE ; DONNEE STATISTIQUE ; REGION ; COMPARAISON INTERNATIONALE ; EUROPE ; UNION EUROPEENNE ; ALLEMAGNE ; AUTRICHE ; BELGIQUE ; DANEMARK ; ESPAGNE ; FINLANDE ; FRANCE ; ITALIE ; LUXEMBOURG ; POLOGNE ; ROUMANIE ; ROYAUME UNI ; SUISSE ; BOSNIE HERZEGOVINE ; RUSSIE ; COLLOQUE
Organisme Cité
CEDEFOPRésumé : In the past years, sustainability has again become a theme in both academic and political discourses. Even though they often focus on green(ing) jobs and skills as recently emerged policy fields, also the different aspects of sustainable employment are increasingly receiving attention. As the labour market observatories face the challenge of capturing the developments on the regional and local labour markets in regard to green jobs/skills and sustainable employment, the EN RLMM anthology seeks to clarify different conceptual and methodological issues with the aim to advance regional and local labour market monitoring efforts in this field. The publication focuses on monitoring approaches concerned with jobs and skills in the green(ing) sectors and sustainable employment on the level of European regions and localities. It is explored, how the above mentioned issues can be integrated in the continuously conducted regional and local labour market monitoring and how different stakeholders on the regional and local level can use the generated labour market data for their steering and strategy development activities. (4ème de couv.) Document Céreq : Non Permalink : https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=54037 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 1028692 O-243-14 Ouvrage CEREQ Bibliothèque Disponible Sensibilisation, analyse et conseil pour une meilleure efficacité des politiques d’EFP et de formation tout au long de la vie / CEDEFOP - Centre européen pour le développement de la formation professionnelle in Note d'information du Cedefop, n° 9076 (janvier 2013)
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PermalinkUne histoire de la formation professionnelle en Europe. De la divergence à la convergence. / Georges Saunier in Formation professionnelle, n° 32 (mai-août 2004/II)
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