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| Titre : | Portée et limite d'un accord de branche sur les qualifications (1985) |
| Auteurs : | Annette Jobert ; Patrick Rozenblatt |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | Formation emploi (n° 9, janvier-mars 1985) |
| Article en page(s) : | pp. 3-10 |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ ACCORD DE BRANCHE ; EVOLUTION DES QUALIFICATIONS ; CLASSIFICATION D'EMPLOI ; INDUSTRIE CHIMIQUE ; FRANCE |
| Résumé : |
Après la métallurgie, la chimie a été le deuxième secteur de grande importance dans lequel a été adopté, en 1978, une nouvelle grille de classifications et de minima. Les lois Auroux imposent de renégocier tous les cinq ans de telle grille au niveau des conventions collectives. C'est pourquoi il paraît utile de dresser un premier bilan de l'accord chimie. Il en ressort :
— l'échec à moyen terme de la régulation de branche instaurée en matière de salaires (moindre dispersion, écart plus faible entre les salaires réels et les minima) ; — le demi-succès en matière de nouvelles classifications, par rapport aux objectifs de revalorisation des emplois et des carrières ouvrières qui, comme avant, restent bloquées à certains niveaux. Si la nouvelle grille ne constitue pas un outil dynamique de gestion des qualifications, cela découle du type de compromis instauré en 1978 qui a permis la définition d'une nouvelle structure d'accueil sans prévoir son fonctionnement concret dans l'entreprise. |
| Document Céreq : | Non |
| En ligne : | https://doi.org/10.3406/forem.1985.1456 |
Documents numériques (1)
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