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| Titre : | Approches conventionnalistes des entreprises (1999) |
| Auteurs : | François Eymard-Duvernay |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | Gérer et comprendre (n° 58, décembre 1999) |
| Article en page(s) : | pp. 58-71 |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ ECONOMIE DES CONVENTIONS ; ORGANISATION D'ENTREPRISE ; FRANCE |
| Résumé : | Dans le cadre du programme de recherche sur l'économie des conventions des croisements interviennent entre disciplines et institutions. Ainsi, dans un souci de développer une approche réaliste du comportement rationnel dans les organisations, des économistes se sont joints à des spécialistes en sociologie, philosophie, droit, ou gestion, pour rendre compte des modes de coordination faisant intervenir des règles, des dispositifs d'objets, des interactions entre les personnes. Travaux académiques et réflexions menées à l'INSEE se mêlent sur le rôle des catégories et la pluralité des investissements qui soutiennent la coordination dans les entreprises. |
| Document Céreq : | Non |
| En ligne : | https://www.annales.org/gc/1999/resumes/decembre/06-gc-resum-FR-AN-AL-ES-decembre-1999.html#06FR |
