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| Titre : | Evaluation de la qualité en formation et contrôle social. (2000) |
| Auteurs : | Claude Lemoine |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | Humanisme et entreprise (n° 239, février 2000) |
| Article en page(s) : | pp. 65-75 |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
Thésaurus CEREQ FORMATION PROFESSIONNELLE EN ENTREPRISE ; QUALITE DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; EVALUATION ; FRANCE |
| Résumé : | La notion de qualité technique appliquée aux ressources humaines et à la formation induit des conséquences sur les relations dans les organisations. L'objectif qualité risque d'entraîner des logiques commerciale, de contrôle, et d'évaluation sociale continue. Une formation de qualité demande aussi une organisation de qualité qui sache reconnaître et valoriser les compétences, et créer un climat de confiance sur le long terme pour les salariés. |
