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Auteur Gilles Gateau |
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Affiner la recherche Interroger des sources externes1971-1991. Insérer, qualifier, promouvoir. 2ème université d'hiver de la formation professionnelle. / Ambroise Monod (1991)
Titre : 1971-1991. Insérer, qualifier, promouvoir. 2ème université d'hiver de la formation professionnelle. Type de document : texte imprimé Auteurs : Ambroise Monod, éd. ; Henri Desroche ; Jacques Jeanteur ; Patrick Kessel ; Bernard Moisy ; Dominique Vignaud ; Maurice Thieffenat ; Hélène Jourdan ; Pierre-Henry Dupille ; Jacques Drouhin ; Gaston Paravy ; Christian Lenoir ; Brigitte Leclere ; Michel Abherve ; Gilles Gateau ; Michel Relandeau ; Anne-Marie Dumont ; Françoise Leclercq ; Didier Possoz ; Henriette Perker ; Georgie Simon-Zarca Congrès : CENTRE INFFO (1991; KARELLIS) ; DELEGATION A LA FORMATION PROFESSIONNELLE.Paris (1991; KARELLIS) ; ASSOCIATION INTERMIF (1991; KARELLIS) ; MIF - MAISONS DE L'INFORMATION SUR LA FORMATION (1991; KARELLIS) Editeur : Paris : Centre Inffo Année de publication : 1991 Importance : 96 p. Langues : Français Catégories : Thésaurus CEREQ
FORMATION PROFESSIONNELLE EN ENTREPRISE ; BESOIN EN FORMATION PROFESSIONNELLE ; ENTREPRISE ; MOBILITE GEOGRAPHIQUE ; MOBILITE PROFESSIONNELLE ; MARCHE DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; PARTENARIAT ; DECENTRALISATION ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; INFORMATION-COMMUNICATION ; FORMATION EN ALTERNANCE ; RMI - REVENU MINIMUM D'INSERTION ; COLLOQUE ; METIER DE L'INFORMATION-COMMUNICATION ; FRANCE ; RHONE ALPES
Organisme Cité
COJO - COMITE D'ORGANISATION DES JEUX OLYMPIQUESRésumé : Synthèse des communications, tables rondes et ateliers qui se sont tenus lors de la 2ème université d'hiver de la formation professionnelle des Karellis, en Savoie, du 7 au 10 janvier 1991. Cet ouvrage présente les travaux concernant "l'information du public sur la formation et l'analyse des réponses aux besoins de l'entreprise dans le domaine de la formation."
La première intervention, approche systémique de la période 71-91, décrit trois périodes de l'histoire de la formation professionnelle.
Des diverses autres interventions, on retiendra :
- une définition du métier d'informateur et de ses missions,
- la nécessité d'une mobilité géographique et professionnelle,
- une réflexion sur la décentralisation et le partenariat,
- la transformation du marché de la formation,
- l'expérience de la formation des salariés et des bénévoles des Jeux Olympiques d'Alberville.
Les participants ont conclu qu'il est nécessaire d'améliorer la qualité du système de formation continue pour qu'elle soit mieux adaptée aux entreprises et à ses usagers.Permalink : http://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=4825 1971-1991. Insérer, qualifier, promouvoir. 2ème université d'hiver de la formation professionnelle. [texte imprimé] / Ambroise Monod, éd. ; Henri Desroche ; Jacques Jeanteur ; Patrick Kessel ; Bernard Moisy ; Dominique Vignaud ; Maurice Thieffenat ; Hélène Jourdan ; Pierre-Henry Dupille ; Jacques Drouhin ; Gaston Paravy ; Christian Lenoir ; Brigitte Leclere ; Michel Abherve ; Gilles Gateau ; Michel Relandeau ; Anne-Marie Dumont ; Françoise Leclercq ; Didier Possoz ; Henriette Perker ; Georgie Simon-Zarca / CENTRE INFFO (1991; KARELLIS) ; DELEGATION A LA FORMATION PROFESSIONNELLE.Paris (1991; KARELLIS) ; ASSOCIATION INTERMIF (1991; KARELLIS) ; MIF - MAISONS DE L'INFORMATION SUR LA FORMATION (1991; KARELLIS) . - Paris : Centre Inffo, 1991 . - 96 p.
Langues : Français
Catégories : Thésaurus CEREQ
FORMATION PROFESSIONNELLE EN ENTREPRISE ; BESOIN EN FORMATION PROFESSIONNELLE ; ENTREPRISE ; MOBILITE GEOGRAPHIQUE ; MOBILITE PROFESSIONNELLE ; MARCHE DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; PARTENARIAT ; DECENTRALISATION ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; INFORMATION-COMMUNICATION ; FORMATION EN ALTERNANCE ; RMI - REVENU MINIMUM D'INSERTION ; COLLOQUE ; METIER DE L'INFORMATION-COMMUNICATION ; FRANCE ; RHONE ALPES
Organisme Cité
COJO - COMITE D'ORGANISATION DES JEUX OLYMPIQUESRésumé : Synthèse des communications, tables rondes et ateliers qui se sont tenus lors de la 2ème université d'hiver de la formation professionnelle des Karellis, en Savoie, du 7 au 10 janvier 1991. Cet ouvrage présente les travaux concernant "l'information du public sur la formation et l'analyse des réponses aux besoins de l'entreprise dans le domaine de la formation."
La première intervention, approche systémique de la période 71-91, décrit trois périodes de l'histoire de la formation professionnelle.
Des diverses autres interventions, on retiendra :
- une définition du métier d'informateur et de ses missions,
- la nécessité d'une mobilité géographique et professionnelle,
- une réflexion sur la décentralisation et le partenariat,
- la transformation du marché de la formation,
- l'expérience de la formation des salariés et des bénévoles des Jeux Olympiques d'Alberville.
Les participants ont conclu qu'il est nécessaire d'améliorer la qualité du système de formation continue pour qu'elle soit mieux adaptée aux entreprises et à ses usagers.Permalink : http://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=4825 Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 23344 O-180-91 Ouvrage CEREQ Bibliothèque Disponible Accompagner la dynamique du dialogue social par la formation et la reconnaissance de ses acteurs et par la valorisation des meilleures pratiques / Jean-Dominique Simonpoli (2018)
Titre : Accompagner la dynamique du dialogue social par la formation et la reconnaissance de ses acteurs et par la valorisation des meilleures pratiques Type de document : document électronique Auteurs : Jean-Dominique Simonpoli ; Gilles Gateau ; France. Ministère du travail Editeur : Paris : Ministère du travail Année de publication : 2018 Importance : 72 p Langues : Français Catégories : Thésaurus CEREQ
NEGOCIATION COLLECTIVE ; PARTENAIRES SOCIAUX ; REPRESENTANT DU PERSONNEL ; COMPETENCE ; TPE - TRES PETITE ENTREPRISE ; PME-PMI ; FORMATION SYNDICALE ; RAPPORT ; FRANCE ; BRANCHE PROFESSIONNELLERésumé : Cette mission confiée par la ministre du travail fin septembre 2017 s'inscrit dans le prolongement d'un premier travail réalisé par Jean-Dominique Simonpoli en août 2017 sur « la reconnaissance et la valorisation des compétences des représentants du personnel et des mandataires syndicaux » . Après avoir échangé avec tous les acteurs majeurs du dialogue social, la mission a formulé 21 recommandations autour de cinq enjeux majeurs : soutenir la transformation des institutions représentatives du personnel en 2018 et 2019 ; inscrire davantage le fait « dialogue social » dans l'offre de formation universitaire et des grandes écoles, à l'attention des acteurs de ce dialogue comme des futurs managers et DRH et adapter l'effort de formation afin de permettre aux acteurs d'exercer les nouvelles responsabilités qui leur sont confiées avec la mise en oeuvre des ordonnances ; améliorer les conditions d'exercice des mandats, valoriser les compétences acquises, développer des outils de formation internes et de branches davantage accompagner les acteurs du dialogue social tout au long de leur mandat et mieux les préparer, à tous les niveaux, à la poursuite du parcours professionnel ; soutenir un développement du dialogue social qui intègre les TPE et PME ; disposer d'un lieu pour que les premiers responsables patronaux, syndicaux et publics puissent en débattre, et valoriser fortement et régulièrement les apports de celle-ci à l'innovation et à la performance sociale et économique. Document Céreq : Non En ligne : http://www.ladocumentationfrancaise.fr/rapports-publics/184000095-accompagner-la [...] Permalink : http://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=62394 Accompagner la dynamique du dialogue social par la formation et la reconnaissance de ses acteurs et par la valorisation des meilleures pratiques [document électronique] / Jean-Dominique Simonpoli ; Gilles Gateau ; France. Ministère du travail . - Paris : Ministère du travail, 2018 . - 72 p.
Langues : Français
Catégories : Thésaurus CEREQ
NEGOCIATION COLLECTIVE ; PARTENAIRES SOCIAUX ; REPRESENTANT DU PERSONNEL ; COMPETENCE ; TPE - TRES PETITE ENTREPRISE ; PME-PMI ; FORMATION SYNDICALE ; RAPPORT ; FRANCE ; BRANCHE PROFESSIONNELLERésumé : Cette mission confiée par la ministre du travail fin septembre 2017 s'inscrit dans le prolongement d'un premier travail réalisé par Jean-Dominique Simonpoli en août 2017 sur « la reconnaissance et la valorisation des compétences des représentants du personnel et des mandataires syndicaux » . Après avoir échangé avec tous les acteurs majeurs du dialogue social, la mission a formulé 21 recommandations autour de cinq enjeux majeurs : soutenir la transformation des institutions représentatives du personnel en 2018 et 2019 ; inscrire davantage le fait « dialogue social » dans l'offre de formation universitaire et des grandes écoles, à l'attention des acteurs de ce dialogue comme des futurs managers et DRH et adapter l'effort de formation afin de permettre aux acteurs d'exercer les nouvelles responsabilités qui leur sont confiées avec la mise en oeuvre des ordonnances ; améliorer les conditions d'exercice des mandats, valoriser les compétences acquises, développer des outils de formation internes et de branches davantage accompagner les acteurs du dialogue social tout au long de leur mandat et mieux les préparer, à tous les niveaux, à la poursuite du parcours professionnel ; soutenir un développement du dialogue social qui intègre les TPE et PME ; disposer d'un lieu pour que les premiers responsables patronaux, syndicaux et publics puissent en débattre, et valoriser fortement et régulièrement les apports de celle-ci à l'innovation et à la performance sociale et économique. Document Céreq : Non En ligne : http://www.ladocumentationfrancaise.fr/rapports-publics/184000095-accompagner-la [...] Permalink : http://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=62394
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 29011 O-83-98 Ouvrage CEREQ Bibliothèque Disponible
Titre : L'analyse longitudinale du marché du travail : les politiques de l'emploi Type de document : texte imprimé Auteurs : Alain Degenne, éd. ; Yvette Grelet, éd. ; Jean-François Lochet ; Michèle Mansuy, éd. ; Patrick Werquin, éd. ; Edith Archambault ; Mireille Elbaum ; Gilles Gateau ; Michel Vernières ; Christine Charpail ; Franck Piot ; Serge Zilberman ; Esteban Martinez ; Adinda Vanheerswynghels ; Elisabeth Claveau ; Claudine Souhami ; Nadir Sidhoum ; Jean-Michel Espinasse ; Jean Vincens ; Kamel Badaoui ; Anne Eydoux ; Catherine Béduwé ; Françoise Dauty ; Olivier Allain ; Yannick Fondeur ; Claude Minni ; Jean-Marie Le Goff ; Klaus Schömann ; Christine Guégnard ; Cathy Perret ; Marc Lecoutre ; Jean-Pierre Fenelon ; Yvette Houzel ; Didier Balsan ; Saïd Hanchane ; Olivier Joseph ; Michel Sollogoub ; Valérie Ulrich ; Roxane Silberman ; Irène Fournier-Mearelli ; Eric Cahuzac ; Daniel Martinelli ; Françoise Stoeffler-Kern ; Catherine Champseix ; Rémi Delaunay ; Etienne Diboti-Lobe ; Nazih Tabet ; Georgie Simon-Zarca ; Yvonne Perrot ; Didier Gélot Congrès : Journées d'études Céreq (JDL n° 4; 22 et 23 mai 1997; Paris) ; LASMAS - LABORATOIRE D'ANALYSE SECONDAIRE ET DE METHODES APPLIQUEES A LA SOCIOLOGIE (1997; PARIS) ; INSTITUT DU LONGITUDINAL (1997; PARIS) ; LES (1997; PARIS) ; CEREQ-CENTRE ASSOCIE (1997; PARIS) ; UNIVERSITE PARIS I - PANTHEON-SORBONNE.Paris (1997; PARIS) ; ANPE - AGENCE NATIONALE POUR L'EMPLOI (1997; PARIS) ; DARES - Direction de l’Animation de la Recherche, des Etudes et des Statistiques (1997; Paris) Editeur : Marseille : Céreq Année de publication : 1997 Collection : Documents Sous-collection : Série Séminaires num. 128 Importance : 386 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-11-089806-7 Langues : Français Catégories : Thésaurus CEREQ
POLITIQUE DE L'EMPLOI ; POLITIQUE PUBLIQUE ; MESURE JEUNE ; MESURE POUR L'EMPLOI ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; CHOMAGE PARTIEL ; CHOMEUR ; SALAIRE ; AGE ; EMPLOI DES FEMMES ; ANALYSE DES DONNEES ; SMIC ; EMPLOI DES JEUNES ; ENTREPRISE ; APPRENTISSAGE ; CHEMINEMENT UNIVERSITAIRE ; CHEMINEMENT SCOLAIRE ; MARCHE DU TRAVAIL ; CHEMINEMENT PROFESSIONNEL ; RECONVERSION PROFESSIONNELLE ; PLIE - PLAN LOCAL D'INSERTION ECONOMIQUE ; COLLOQUE ; EVALUATION ; METHODOLOGIE D'ENQUETE ; ENQUETE LONGITUDINALE ; ENQUETE D'INSERTION ; FRANCE ; SUISSE ; BELGIQUERésumé : Ce quatrième volume des actes du colloque annuel consacré à l'analyse longitudinale du marché du travail marque à la fois la continuité de cette manifestation, sa capacité à prendre en compte les questions qui se posent aux responsables institutionnels et aux décideurs et l'évolution de la recherche. L'évaluation des politiques d'emploi est le thème structurant de cette édition du colloque. Le maquis des mesures est tel que seule une vision sur le long terme, distanciée des conditions conjoncturelles, peut aider à en apprécier les effets. La continuité de l'effort d'enquêtes du Céreq dans ce domaine a produit des observations irremplaçables. En créant son fichier historique, l'ANPE apporte de nouvelles données. La place réservée aux méthodes dans ces rencontres est signe que les exigences de la recherche fondamentale sont centrales dans cette communauté même si l'urgence et l'ampleur des problèmes sociaux dont elle s'occupe ne peuvent être ignorées. En quelques années, grâce à ces échanges réguliers, une meilleure connaissance des faits, une maîtrise partagée des outils d'analyse ont permis que se développe un dialogue critique fructueux. Document Céreq : Oui Permalink : http://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=12101 L'analyse longitudinale du marché du travail : les politiques de l'emploi [texte imprimé] / Alain Degenne, éd. ; Yvette Grelet, éd. ; Jean-François Lochet ; Michèle Mansuy, éd. ; Patrick Werquin, éd. ; Edith Archambault ; Mireille Elbaum ; Gilles Gateau ; Michel Vernières ; Christine Charpail ; Franck Piot ; Serge Zilberman ; Esteban Martinez ; Adinda Vanheerswynghels ; Elisabeth Claveau ; Claudine Souhami ; Nadir Sidhoum ; Jean-Michel Espinasse ; Jean Vincens ; Kamel Badaoui ; Anne Eydoux ; Catherine Béduwé ; Françoise Dauty ; Olivier Allain ; Yannick Fondeur ; Claude Minni ; Jean-Marie Le Goff ; Klaus Schömann ; Christine Guégnard ; Cathy Perret ; Marc Lecoutre ; Jean-Pierre Fenelon ; Yvette Houzel ; Didier Balsan ; Saïd Hanchane ; Olivier Joseph ; Michel Sollogoub ; Valérie Ulrich ; Roxane Silberman ; Irène Fournier-Mearelli ; Eric Cahuzac ; Daniel Martinelli ; Françoise Stoeffler-Kern ; Catherine Champseix ; Rémi Delaunay ; Etienne Diboti-Lobe ; Nazih Tabet ; Georgie Simon-Zarca ; Yvonne Perrot ; Didier Gélot / Journées d'études Céreq (JDL n° 4; 22 et 23 mai 1997; Paris) ; LASMAS - LABORATOIRE D'ANALYSE SECONDAIRE ET DE METHODES APPLIQUEES A LA SOCIOLOGIE (1997; PARIS) ; INSTITUT DU LONGITUDINAL (1997; PARIS) ; LES (1997; PARIS) ; CEREQ-CENTRE ASSOCIE (1997; PARIS) ; UNIVERSITE PARIS I - PANTHEON-SORBONNE.Paris (1997; PARIS) ; ANPE - AGENCE NATIONALE POUR L'EMPLOI (1997; PARIS) ; DARES - Direction de l’Animation de la Recherche, des Etudes et des Statistiques (1997; Paris) . - Marseille : Céreq, 1997 . - 386 p.. - (Documents. Série Séminaires; 128) .
ISBN : 978-2-11-089806-7
Langues : Français
Catégories : Thésaurus CEREQ
POLITIQUE DE L'EMPLOI ; POLITIQUE PUBLIQUE ; MESURE JEUNE ; MESURE POUR L'EMPLOI ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; CHOMAGE PARTIEL ; CHOMEUR ; SALAIRE ; AGE ; EMPLOI DES FEMMES ; ANALYSE DES DONNEES ; SMIC ; EMPLOI DES JEUNES ; ENTREPRISE ; APPRENTISSAGE ; CHEMINEMENT UNIVERSITAIRE ; CHEMINEMENT SCOLAIRE ; MARCHE DU TRAVAIL ; CHEMINEMENT PROFESSIONNEL ; RECONVERSION PROFESSIONNELLE ; PLIE - PLAN LOCAL D'INSERTION ECONOMIQUE ; COLLOQUE ; EVALUATION ; METHODOLOGIE D'ENQUETE ; ENQUETE LONGITUDINALE ; ENQUETE D'INSERTION ; FRANCE ; SUISSE ; BELGIQUERésumé : Ce quatrième volume des actes du colloque annuel consacré à l'analyse longitudinale du marché du travail marque à la fois la continuité de cette manifestation, sa capacité à prendre en compte les questions qui se posent aux responsables institutionnels et aux décideurs et l'évolution de la recherche. L'évaluation des politiques d'emploi est le thème structurant de cette édition du colloque. Le maquis des mesures est tel que seule une vision sur le long terme, distanciée des conditions conjoncturelles, peut aider à en apprécier les effets. La continuité de l'effort d'enquêtes du Céreq dans ce domaine a produit des observations irremplaçables. En créant son fichier historique, l'ANPE apporte de nouvelles données. La place réservée aux méthodes dans ces rencontres est signe que les exigences de la recherche fondamentale sont centrales dans cette communauté même si l'urgence et l'ampleur des problèmes sociaux dont elle s'occupe ne peuvent être ignorées. En quelques années, grâce à ces échanges réguliers, une meilleure connaissance des faits, une maîtrise partagée des outils d'analyse ont permis que se développe un dialogue critique fructueux. Document Céreq : Oui Permalink : http://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=12101 Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 1032174 DT-128-97 Publication CEREQ CEREQ Bibliothèque Exclu du prêt 1032358 DT-128-97 Publication CEREQ CEREQ Bibliothèque Disponible Bilan de l'emploi 1987. / MINISTERE DU TRAVAIL DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE in Dossiers statistiques du travail et de l'emploi, n° 43-44 (octobre 1988)
Titre : Bilan de l'emploi 1987. Type de document : texte imprimé Auteurs : MINISTERE DU TRAVAIL DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; SES ; ANPE - AGENCE NATIONALE POUR L'EMPLOI ; DELEGATION A L'EMPLOI.Paris ; DELEGATION A LA FORMATION PROFESSIONNELLE.Paris ; France. Ministère de l'Éducation nationale ; France. Ministère de l'Éducation nationale. Direction de l'évaluation, de la prospective et de la performance ; France. Ministère de l'économie, des finances et du budget ; DIRECTION DE LA PREVISION ; MINISTERE DE LA SOLIDARITE DE LA SANTE ET DE LA PROTECTION SOCIALE ; DIRECTION DE L'ACTION SOCIALE ; Union nationale interprofessionnelle pour l'emploi dans l'industrie et le commerce Année de publication : 1988 Article en page(s) : 181 p. Langues : Français Catégories : Thésaurus CEREQ
EMPLOI DES JEUNES ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; MESURE POUR L'EMPLOI ; STRUCTURE D'EMPLOI ; CHOMAGE DE LONGUE DUREE ; MESURE JEUNE ; CHOMAGE PARTIEL ; FORMATION EN ALTERNANCE ; POLITIQUE PUBLIQUE ; TUC - TRAVAIL D'UTILITE COLLECTIVE ; CHOMAGE ; SITUATION DU MARCHE DU TRAVAIL ; RECONVERSION PROFESSIONNELLE ; ARDTT ; RETRAITE ANTICIPEE ; INDEMNISATION DU CHOMAGE ; REINSERTION PROFESSIONNELLE ; LEGISLATION DU TRAVAIL ; PRODUCTIVITE DU TRAVAIL ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; MOBILITE PROFESSIONNELLE ; CREATION D'ENTREPRISE ; PARTICIPATION DE L'ETAT ; MARCHE UNIQUE EUROPEEN ; STATISTIQUE D'EMPLOI ; COMPARAISON INTERNATIONALE ; ENQUETE DMMO ; BILAN DE L'EMPLOI ; FRANCE ; EUROPE ; BELGIQUE ; DANEMARK ; RFA ; IRLANDE ; ITALIE ; LUXEMBOURG ; PAYS BAS ; ROYAUME UNI ; ESPAGNE ; PORTUGALRésumé : Le bilan de l'emploi 1987 est composé de collaborations d'auteurs appartenant aux institutions suivantes : Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Formation Professionnelle (SES, ANPE, délégations à l'Emploi et à la Formation Professionnelle), Ministère de l'Education Nationale (DEP), Ministère de l'Economie, des Finances et du Budget, Ministère de la Solidarité, de la Santé et de la Protection Sociale, UNEDIC. Les articles du dossier font un tour d'horizon des problèmes liés à l'emploi : - les politiques de l'emploi en France et en Europe (lancement d'un important programme de stages pour enrayer l'augmentation du chômage, dispositifs de conversion, aménagemement de temps de travail, mesures pour la réinsertion des chômeurs en difficulté et en faveur de l'insertion des jeunes, évaluation des stages TUC) ; - la productivité du travail et les nouvelles formes d'emploi en 1987 ; - les mouvements de main-d'oeuvre en 1987 ; - l'impact de l'aide aux chômeurs créateurs d'entreprise, de nombreux bénéficiaires et des entreprises viables ; - la poussée des effectifs scolaires et l'intervention du MEN dans l'insertion des jeunes ; - la situation du chômage et le recul du chômage partiel en 1987 ; - l'indemnisation du chômage et des préretraites, l'évolution des modalités de départs en préretraite totale et les préretraites progressives.
Période couverte par le document : 1987Permalink : http://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=2079
in Dossiers statistiques du travail et de l'emploi > n° 43-44 (octobre 1988) . - 181 p.[article] Bilan de l'emploi 1987. [texte imprimé] / MINISTERE DU TRAVAIL DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ; SES ; ANPE - AGENCE NATIONALE POUR L'EMPLOI ; DELEGATION A L'EMPLOI.Paris ; DELEGATION A LA FORMATION PROFESSIONNELLE.Paris ; France. Ministère de l'Éducation nationale ; France. Ministère de l'Éducation nationale. Direction de l'évaluation, de la prospective et de la performance ; France. Ministère de l'économie, des finances et du budget ; DIRECTION DE LA PREVISION ; MINISTERE DE LA SOLIDARITE DE LA SANTE ET DE LA PROTECTION SOCIALE ; DIRECTION DE L'ACTION SOCIALE ; Union nationale interprofessionnelle pour l'emploi dans l'industrie et le commerce
Langues : Français
in Dossiers statistiques du travail et de l'emploi > n° 43-44 (octobre 1988) . - 181 p.
Catégories : Thésaurus CEREQ
EMPLOI DES JEUNES ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; MESURE POUR L'EMPLOI ; STRUCTURE D'EMPLOI ; CHOMAGE DE LONGUE DUREE ; MESURE JEUNE ; CHOMAGE PARTIEL ; FORMATION EN ALTERNANCE ; POLITIQUE PUBLIQUE ; TUC - TRAVAIL D'UTILITE COLLECTIVE ; CHOMAGE ; SITUATION DU MARCHE DU TRAVAIL ; RECONVERSION PROFESSIONNELLE ; ARDTT ; RETRAITE ANTICIPEE ; INDEMNISATION DU CHOMAGE ; REINSERTION PROFESSIONNELLE ; LEGISLATION DU TRAVAIL ; PRODUCTIVITE DU TRAVAIL ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; MOBILITE PROFESSIONNELLE ; CREATION D'ENTREPRISE ; PARTICIPATION DE L'ETAT ; MARCHE UNIQUE EUROPEEN ; STATISTIQUE D'EMPLOI ; COMPARAISON INTERNATIONALE ; ENQUETE DMMO ; BILAN DE L'EMPLOI ; FRANCE ; EUROPE ; BELGIQUE ; DANEMARK ; RFA ; IRLANDE ; ITALIE ; LUXEMBOURG ; PAYS BAS ; ROYAUME UNI ; ESPAGNE ; PORTUGALRésumé : Le bilan de l'emploi 1987 est composé de collaborations d'auteurs appartenant aux institutions suivantes : Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Formation Professionnelle (SES, ANPE, délégations à l'Emploi et à la Formation Professionnelle), Ministère de l'Education Nationale (DEP), Ministère de l'Economie, des Finances et du Budget, Ministère de la Solidarité, de la Santé et de la Protection Sociale, UNEDIC. Les articles du dossier font un tour d'horizon des problèmes liés à l'emploi : - les politiques de l'emploi en France et en Europe (lancement d'un important programme de stages pour enrayer l'augmentation du chômage, dispositifs de conversion, aménagemement de temps de travail, mesures pour la réinsertion des chômeurs en difficulté et en faveur de l'insertion des jeunes, évaluation des stages TUC) ; - la productivité du travail et les nouvelles formes d'emploi en 1987 ; - les mouvements de main-d'oeuvre en 1987 ; - l'impact de l'aide aux chômeurs créateurs d'entreprise, de nombreux bénéficiaires et des entreprises viables ; - la poussée des effectifs scolaires et l'intervention du MEN dans l'insertion des jeunes ; - la situation du chômage et le recul du chômage partiel en 1987 ; - l'indemnisation du chômage et des préretraites, l'évolution des modalités de départs en préretraite totale et les préretraites progressives.
Période couverte par le document : 1987Permalink : http://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=2079
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