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| Titre : | Revue française de gestion, n° 270. Management des paradoxes - 2018/1 |
| Type de document : | Bulletin |
| Paru le : | 01/06/2018 |
DĂ©pouillements
Article : document Ă©lectronique
Les pratiques d’évaluation actuelles reposent sur le postulat qu’un salarié compétent est nécessairement performant. Cet article propose d’étudier la réalité de ce postulat au travers du centre d’évaluation. Les auteurs interrogent quantitativem[...]
Article : document Ă©lectronique
L’article participe à la compréhension d’une démarche de gestion des compétences par l’étude des impacts d’une auto-évaluation des compétences dans un hôpital luxembourgeois. À un niveau individuel, la prise de conscience de la complexité et de [...]
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Outils et pratiques pour une compétence collective en situation : Le cas de la méthode agile Scrum
Pour favoriser la compétence collective et équiper les équipes d’outils de gestion simples et de pratiques génériques, la méthode agile se développe. Toutefois, la question de sa mise en œuvre a peu été étudiée. Une enquête exploratoire a permis[...]
