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François Rocherieux ; Nadine Cascalana ; Jean-Paul Strauss ; Jean-Marc Grando ; Jean-François Lochet ; Centre d'études de l'emploi (Noisy-le-Grand) ; Centre d'études et de recherches sur les qualifications (France) ; SESSI - Service des études et des statistiques industrielles | Paris : CEE | Dossier sectoriel | 1987texte imprimé
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Après une introduction précisant la situation de l'emploi dans les pays de l'OCDE, le présent dossier traite dans un premier chapitre de "la réduction de la durée de la vie active" (préretraite, pension vieillesse). Vient ensuite un chapitre sur[...]texte imprimé
Jacques Broda ; Ministère de la Recherche et de la Technologie, Dédicataire ; Jacqueline Dufrene ; CENTRE DE RECHERCHE EN ECOLOGIE SOCIALE.Marseille ; Pierre Roche ; CENTRE DE LA VIEILLE CHARITE.Marseille | Marseille : Centre de la Vieille Charité | 1987La question des rapports travail-santé mentale est abordée dans la pluralité des champs qu'elle intéresse (gestion des ressources humaines, sociologie, médecine) et dans la complexité des dimensions qui structurent les rapports de l'homme à son [...]texte imprimé
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Impact des mutations technologiques sur l'emploi et l'organisation du travail aux Etats-Unis. Les auteurs définissent tout d'abord le changement technologique dans l'économie américaine, et proposent quelques données générales sur la situation d[...]texte imprimé
Joëlle Affichard ; CEREQ (1986; NOORDWIJKERHOUT (Pays-Bas)) | Paris : Céreq | Documents de travail English series | 1987Présentation des principaux outils d'observation de l'insertion professionnelle des jeunes, en particulier les études menées par le CEREQ (Observatoire des entrées dans la vie active, bilan formation-emploi). Les modifications dans la façon d'ab[...]texte imprimé
Charlie Mason ; CEDEFOP - Centre européen pour le développement de la formation professionnelle ; Russ Russel | Luxembourg : Office des publications officielles des Communautés européennes | 1987Ce rapport britannique s'inscrit dans un programme d'étude concernant les douze pays de la Communauté, lequel a pour but de cerner la contribution des organisations de travailleurs au développement de la FPC. Il s'articule autour de deux parties[...]texte imprimé
Le plan de formation des jeunes au Royaume-Uni (Youth training scheme - YTS -) avait trois objectifs : procurer une formation aux jeunes sortis du système éducatif, accroître la productivité des entreprises en améliorant les compétences de la ma[...]texte imprimé
Troisième partie de l'ouvrage : "Le travail dans le monde", ce volume analyse les tendances récentes en matière d'emploi, de relations professionnelles, de sécurité sociale et de qualifications, ainsi que les revenus des travailleurs, salariés o[...]texte imprimé
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François Saget ; SES ; Yves Saya | Paris : La Documentation française | Document Travail Emploi, ISSN 0762-252X | 1987Cette étude n'a pas pour objet d'observer toutes les mesures prises en matière de création d'emploi pour les jeunes mais uniquement celles qui présentent des points communs avec les TUC français, soit : les "Cadres Spéciaux Temporaires" (CST) et[...]Article : texte imprimé
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Essai de typologie des femmes qui créent des entreprises : qui sont-elles, quelles sont leurs origines et leurs motivations, et quels obstacles doivent-elles vaincre ?Article : texte imprimé
Afin de détailler les évolutions d'une fonction qui regroupe 600 000 cadres et représentants dans des situations hétérogènes, les auteurs proposent de combiner quatre facteurs : le type d'intervention dans le processus de vente, la technicité du[...]Article : texte imprimé
La flexibilité et la lutte contre les inégalités sont deux axes essentiels de la politique de l'emploi. Deux notions s'imposent et sont mises en relation : flexibilité et partage (partage du travail, du chômage, de l'emploi).Article : texte imprimé
La crise introduit une rupture avec le mode antérieur de fonctionnement du marché du travail. Contrairement à la période de prospérité, ce ne sont plus les femmes mais les hommes qui subissent les premiers les effets de la dégradation de la conj[...]Article : texte imprimé
Cet article entame une réflexion sur les TUC (en France) et les travaux communautaires (au Québec) qui sont des formes nouvelles de gestion du chômage suscitant des réactions contrastées. L'analyse met en relief la complexité de leurs effets sur[...]Article : texte imprimé
L'influence des valeurs sociales dans l'allocation de travail se voit dans l'existence même de la ségrégation professionnelle et dans les conditions de travail des femmes. En entretenant pour les femmes l'instabilité sur le marché du travail, le[...]texte imprimé
Le passage de l'ancien système des nomenclatures d'activités individuelles à la nouvelle nomenclature des professions et catégories socioprofessionnelles (PCS) a donné lieu à des doubles chiffrements à partir des résultats de l'enquête emploi de[...]texte imprimé
Le secteur des métiers représente aujourd'hui plus de 800 000 entreprises et près de 12% de la population active. B. Zarca en retrace l'évolution historique en insistant sur la composition de ce groupe particulier de salariés en tant que groupe [...]texte imprimé
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Detlef Krüger ; CEDEFOP - Centre européen pour le développement de la formation professionnelle | Luxembourg : Office des publications officielles des Communautés européennes | 1986Etude réalisée pour le CEDEFOP, sur les conditions d'introduction de l'informatique dans le travail de bureau, plus particulièrement en RFA. Après un historique du développement de l'informatique et une présentation des principes de base de son [...]