Titre :	Les professions intermédiaires, en butte à d'importantes transformations et tensions au travail : Communication au colloque "Les IUT ont 50 ans et après ?", 23-24 juin CEREP/IUT Reims-Chalons-Charleville/Université de Reims Champagne-Ardennes
Type de document :	texte imprimé
Auteurs :	Jean-Paul Cadet ; Patrick Conjard ; Anne Gillet ; Christophe Guitton
Année de publication :	2016
Importance :	14 p
Langues :	Français (fre)
Catégories :	Affiliation Céreq Céreq - DTEP ; Céreq - Direction et missions Thésaurus CEREQ PROFESSION INTERMEDIAIRE ; ANALYSE DU TRAVAIL ; EVOLUTION DES QUALIFICATIONS ; POLYVALENCE ; CHANGEMENT ORGANISATIONNEL ; FRANCE ; GESTION ; ORGANISATION D'ENTREPRISE Organisme Cité EPIE - Enquête sur les professions intermédiaires en entreprise
Résumé :	Il est important d’analyser les transformations du travail qui caractérisent les professions intermédiaires des entreprises (agents de maîtrise, techniciens, professions intermédiaires administratives et commerciales), dans une perspective d’ajustement des formations censées mener à ces professions, parmi lesquelles on compte les DUT. A l’appui d’une vaste étude sur la situation et la dynamique de ces professions, trois grandes tendances sont mises en avant : un développement de la polyvalence ; une soumission à d’importants processus de rationalisation (prescription, standardisation, encadrement et évaluation du travail) en tant à la fois qu’objets et actrices ; une confrontation à de nouvelles tensions dans le cours du travail, liées en particulier aux deux grandes tendances précédentes. Ces évolutions s’interprètent avant tout au regard des changements contemporains des stratégies d’entreprise, des organisations du travail et des pratiques managériales.
Document Céreq :	Non
Permalink :	https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=59564

Les professions intermédiaires, en butte à d'importantes transformations et tensions au travail : Communication au colloque "Les IUT ont 50 ans et après ?", 23-24 juin CEREP/IUT Reims-Chalons-Charleville/Université de Reims Champagne-Ardennes [texte imprimé] / Jean-Paul Cadet ; Patrick Conjard ; Anne Gillet ; Christophe Guitton . - 2016 . - 14 p.
Langues : Français (fre)

Catégories :	Affiliation Céreq Céreq - DTEP ; Céreq - Direction et missions Thésaurus CEREQ PROFESSION INTERMEDIAIRE ; ANALYSE DU TRAVAIL ; EVOLUTION DES QUALIFICATIONS ; POLYVALENCE ; CHANGEMENT ORGANISATIONNEL ; FRANCE ; GESTION ; ORGANISATION D'ENTREPRISE Organisme Cité EPIE - Enquête sur les professions intermédiaires en entreprise
Résumé :	Il est important d’analyser les transformations du travail qui caractérisent les professions intermédiaires des entreprises (agents de maîtrise, techniciens, professions intermédiaires administratives et commerciales), dans une perspective d’ajustement des formations censées mener à ces professions, parmi lesquelles on compte les DUT. A l’appui d’une vaste étude sur la situation et la dynamique de ces professions, trois grandes tendances sont mises en avant : un développement de la polyvalence ; une soumission à d’importants processus de rationalisation (prescription, standardisation, encadrement et évaluation du travail) en tant à la fois qu’objets et actrices ; une confrontation à de nouvelles tensions dans le cours du travail, liées en particulier aux deux grandes tendances précédentes. Ces évolutions s’interprètent avant tout au regard des changements contemporains des stratégies d’entreprise, des organisations du travail et des pratiques managériales.
Document Céreq :	Non
Permalink :	https://pmb.cereq.fr/index.php?lvl=notice_display&id=59564