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L’épargne salariale

Aline Chapelle ; Dominique Jourdan |

Dans Liaisons sociales Les Thématiques (n° 43, novembre 2016)

L’épargne salariale recouvre un ensemble de dispositifs dont l’objectif est d’associer les salariés aux résultats de leur entreprise, de favoriser l’épargne collective et le développement des investissements des entreprises. Il s’agit notamment [...]

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Les accords sur la sécurisation de l'emploi : Mobilité volontaire sécurisée - GPEC. Accord de maintien dans l'emploi

Dominique Jourdan ; Gwennhaël François ; Michel Morand ; Jean-Julien Jarry |

Dans Liaisons sociales numéros juridiques (n° 20, juillet 2014)

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Durée du travail : le temps de travail ; l'organisation du temps de travail : dernières évolutions et conséquences pratiques

Michel Morand ; Dominique Jourdan |

Dans Liaisons sociales numéros juridiques (n° 13, novembre 2013)

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La discrimination. L'égalité professionnelle

Michel Morand ; Dominique Jourdan ; Gwennhaël François ; Jean-Julien Jarry |

Dans Liaisons sociales numéros juridiques (n° 15946, 30 septembre 2011)

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Les experts du CHSCT : Le point spécial

Dominique Jourdan ; Michel Morand |

Dans Liaisons sociales numéros juridiques (n° 15721, 29 octobre 2010)

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Les experts du comité d'entreprise

Dominique Jourdan ; Michel Morand |

Dans Liaisons sociales numéros juridiques (n° 15721, 29 octobre 2010)

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Epargne salariale. Intéressement - Participation.

André Derue ; Dominique Jourdan |

Dans Liaisons sociales numéros juridiques (n° 15391, 26 juin 2009)

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Durée du travail.

Michel Morand ; Dominique Jourdan |

Dans Liaisons sociales numéros juridiques (n° 15332, 27 mars 2009)

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Epargne salariale. Intéressement - Participation - Actionnariat.

Dominique Jourdan ; André Derue |

Dans Liaisons sociales numéros juridiques (n° 14735, 27 octobre 2006)

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Epargne salariale. Intéressement, participation, actionnariat.

Alain Sauret ; Dominique Jourdan ; Lisiane Fricotté |

Dans Liaisons sociales numéros juridiques (supplément au n° 14491, 28 octobre 2005)

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Licenciement économique. Mesures d'accompagnement. Indemnisation.

Jean-Michel Mir ; Dominique Jourdan |

Dans Liaisons sociales numéros juridiques (supplément au n° 14471, 30 septembre 2005)

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Contrat de travail. Du recrutement à la rupture.

Dominique Jourdan ; Denis Alliaume ; Olivier Chenede | Paris : Delmas | 2001 (4e éd.)

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Disponible

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Le projet de loi Aubry II. Projet de loi "relatif à la réduction négociée du temps de travail" adopté en première lecture par l'Assemblée nationale le 19 octobre 1999.

Bruno Denkiewicz ; Jean-Jacques Dupeyroux ; Christophe Radé ; Paul-Henri Antonmattei ; Françoise Favennec-Héry ; Dominique Jourdan ; Pierre-Louis Rémy ; Gilles Belier ; Jean-Emmanuel Ray ; Gilles Auzero ; Gérard Couturier |

Dans Droit social (n° 12, décembre 1999)

Le projet de loi Aubry, adopté en première lecture par l'Assemblée nationale le 19 octobre 1999, soulève des problèmes juridiques. Deux tendances se dégagent de cette réforme. La première, sur un registre impératif, est constituée par la réducti[...]

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La durée du travail.

Bruno Denkiewicz ; Jacques Bartelemy ; Juan Borrego ; André Charbin ; Dominique Fabre ; Dominique Jourdan ; Jean-Michel Mir ; Michel Morand ; Alain Sauret ; Pierre Soulier |

Dans Liaisons sociales numéros juridiques (n° 12000, septembre 1995)

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La durée du travail.

LIAISONS SOCIALES.Paris, Dédicataire ; Jacques Barthélémy ; CABINET JACQUES BARTHELEMY ET ASSOCIES CONSEILS JURIDIQUES EN DROIT SOCIAL ; Jean-Yves Dubreuil ; Bruno Denkiewicz ; Pierre Soulier ; Michel Morand ; Gilles Briens ; Alain Sauret ; Dominique Fabre ; Dominique Jourdan ; Yves Fromont ; Juan Borrego |

Dans Liaisons sociales numéros juridiques (n° 10 192, 7 avril 1988)

L'importance donnée en 1982 à la négociation de branche et à la négociation d'entreprise en matière d'ARDTT et de durée du travail a permis des développements nouveaux dans ces domaines : lois du 28 février 1986 et du 19 juin 1987. Ce numéro fai[...]

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