Article : texte imprimé

Inégalité professionnelle dans les entreprises publiques à statut réglementaire.

Claude Grandin ; GIP - GROUPEMENT D'INTERET PUBLIC MUTATIONS INDUSTRIELLES.Paris ; Margaret Maruani ; Hélène-Yvonne Meynaud |

Dans Cahiers de recherche du GIP-Mutations Industrielles (n° 34, novembre 1989)

Analyse de l'inégalité professionnelle, entre les femmes et les hommes dans les entreprises publiques à statut réglementaire, à travers le taux de féminisation, les rémunérations, les pyramides hiérarchiques, le recours au travail partiel, etc..[...]

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