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| Titre : | Revue de gestion des ressources humaines, n° 96. Varia - avril-mai-juin 2015 |
| Type de document : | Bulletin |
| Paru le : | 01/07/2015 |
DĂ©pouillements
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La littérature converge pour démontrer qu’une image socialement responsable de l’entreprise lui confère une attractivité organisationnelle accrue, c’est-à -dire qu’elle recrute et retient plus facilement son personnel. La communication socialemen[...]
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Cet article est consacré à l’étude du lien entre le conflit et la performance dans les équipes projet. Elle part du double constat d’une nécessité pour les praticiens d’améliorer la gestion des conflits dans un contexte de pression temporelle et[...]
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Management des chercheurs et des personnes innovantes, incitations générales à la créativité, mobilisation de toutes les ressources : à l’heure où les entreprises s’orientent de plus en plus vers des stratégies d’innovation, les politiques de ge[...]
