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Titre : | Industrial Relations : A Journal of Economy & Society, vol. 34, n° 2. - April 1995 |
Type de document : | Bulletin |
Paru le : | 01/04/1995 |
DĂ©pouillements
Article : texte imprimé
A partir d'une enquĂȘte auprĂšs d'un Ă©chantillon d'entreprises de 50 salariĂ©s ou plus du secteur privĂ©, on met en Ă©vidence l'importance de la nature de l'entreprise dans son recours Ă la formation : celles utilisant des technologies complexes ont [...]
Article : texte imprimé
Une enquĂȘte auprĂšs de 57 entreprises du secteur automobile dans le monde entier permet de comparer leurs politiques de formation. Celles-ci sont vues dans l'ensemble plus large de la gestion des ressources humaines. Quatre hypothĂšses pour expliq[...]
Exemplaires(1)
Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
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P1002006 | P | PĂ©riodique | CEREQ | Archives | Disponible |