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Marcelle Stroobants ; Nouria Ouali ; Lucie Lamarche ; Adinda Vanheerswynghels ; Marie-Noël Beauchesne ; Marianne De Troyer |Cette livraison de la revue "Critique régionale" aborde la question de la discrimination sexuelle du marché du travail à travers divers aspects (école, travail) et supports (enquête, littérature). La scolarité des filles demeure meilleure que ce[...]Article : texte imprimé
CREDOC - Centre de recherche pour l'étude et l'observation des conditions de vie ; Philippe Moati ; CGP - Commissariat général du plan, Dédicataire ; Laurent Pouquet |Les analyses de la diversité de la dynamique d'emploi dans l'industrie manufacturière et dans les entreprises ne permettent pas de dresser un profil type des secteurs ou des industries susceptibles de créer des emplois. En revanche, elles metten[...]Article : texte imprimé
Edgar Gross ; France. Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques-DARES (Paris) ; Edwige Crocquey ; François Jeger ; Olivier Mazel ; Géraldine Seroussi |Pour permettre une analyse conjointe de la situation de l'emploi et de celle du marché du travail par métier, l'ANPE, l'INSEE et la DARES ont établi une table de correspondance entre la nomenclature des catégories socio-professionnelles (PCS-INS[...]Article : texte imprimé
L'expérience de la "Mission nouvelles qualifications" et celle du programme Paque sont étudiées afin d'identifier quelles idées peuvent être mises en oeuvre dans la lutte contre le chômage. L'analyse se développe davantage sur les réflexions pré[...]Article : texte imprimé
Période couverte par le document : 1995-1996Article : texte imprimé
Marie-Yvonne Poujade ; CNFPT - Centre national de la fonction publique territoriale (Paris) ; Jean-Antoine Bernard ; Mohamed Amine ; Valérie Simbron-Ruiz ; Jacques Priol ; Bernadette Debrosses |Au sein de la fonction publique territoriale, le recours aux non-titulaires s'est fortement développé. Population hétérogène, ils connaissent des situations de travail et de droit très variées. Une étude des données de l'INSEE a permis d'évaluer[...]Article : texte imprimé
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Le débat sur la réduction du temps de travail est trop souvent théorique ou idéologique. Les uns y voient le moyen de réduire la « mercantilisation » de la vie sociale tout en luttant contre le chômage. Les autres analysent le partage du travail[...]Article : texte imprimé
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Cet article examine la qualité de la croissance d'emploi en prenant le salaire comme mesure, pour un groupe de 90 entreprises du secteur industriel et des services. La méthodologie inclut l'étude de séries mensuelles, plus complètes que les trad[...]Article : texte imprimé
Margaret Maruani ; Georges Chavanes ; Jean Dubois ; François-Xavier Dumortier ; Duncan Gallie ; Xavier Greffe ; Joël Maurice ; Denis Piveteau ; Gabriel Prager ; Dominique Taddéi ; Pierre Vanlerenberghe |La valeur éthico-politique du travail, fondement du lien social, introduit la réflexion prospective développée dans ce dossier. L'environnement socio-économique est examiné : mondialisation de l'économie, politique monétaire, aspects culturels e[...]Article : texte imprimé
Dans le cadre d'une réflexion plus globale sur l'impact des décisions de dépenses sur les créations d'emplois, cet article examine plus particulièrement la question de l'emploi domestique. L'évolution de la composition de la population active e[...]Article : texte imprimé
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Alors que les ouvriers occupaient 40 % des emplois dans les années cinquante, ils n'en représentent plus que 27 %. Les postes d'ouvriers non qualifiés industriels, surtout, ont fortement diminué du fait des gains de productivité et d'une redistr[...]Article : texte imprimé
Sur une période de 22 mois, entre janvier 1993 et octobre 1994, environ un quart des ménages comportant des adultes en âge de travailler ont fait l'expérience du chômage, par l'intermédiaire d'un ou plusieurs de leurs membres. Les personnes qui,[...]Article : texte imprimé
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Thérèse Saint-Julien ; Laurence-Marie Sabatier ; Institut national de la statistique et des études économiques (France) |En 1962, les services aux entreprises concernaient 0,7 % de la population active : vingt ans plus tard, ils occupent 4,5 % des actifs. L'évolution de ce secteur est un facteur de différenciation important entre les agglomérations : son développe[...]Article : texte imprimé
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Huit cent mille jeunes sortent de formation initiale à la fin de chaque année scolaire. En 1989 la moitié d'entre eux n'a pas le baccalauréat général. Au cours des six années suivant cette sortie le nombre de jeunes en emploi ne cesse de croître[...]Article : texte imprimé
L'étude des intermédiaires sur le marché du travail est souvent abordée dans la littérature économique en termes de stratégies individuelles des chercheurs d'emplois ou des entreprises. Dans les deux cas, le mode intermédiation résulte de l'ajus[...]Article : texte imprimé
Une observation participante a conduit l'auteur dans une mission locale, située dans une ancienne grande région industrielle, pour y étudier les attentes des jeunes et les réponses apportées par les conseillers. Si ces derniers ne peuvent le plu[...]Article : texte imprimé
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Marlaine Cacouault, dir. ; Frédéric Charles ; Marie-Françoise Fave-Bonnet ; Patrizia David ; Sabine Fortino ; Marie-Hélène Zylberberg-Hocquard ; CNRS - Centre National de la Recherche Scientifique ; MAGE - Réseau de recherche Marché du travail et genre (Paris) ; Rencontres européennes du GDR Mage (mars 1996) |La fonction publique est généralement considérée comme le domaine d'une stricte égalité de carrières entre hommes et femmes, en particulier parce que l'accès à l'emploi se fait sur concours. Cependant, les études et comparaisons entre différents[...]Article : texte imprimé
Cinq études de cas comprenant 51 entretiens approfondis ont été menées sur le secteur bancaire mais uniquement pour la partie secrétariat. Les savoirs professionnels et les compétences y sont étudiés à la loupe, en particulier en fonction de l'e[...]Article : texte imprimé
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Cette étude s'attache aux différences de salaire observées entre les femmes et les hommes travaillant à temps partiel dans cinq pays anglophones. Les femmes sont unanimement les grandes perdantes lorsqu'elles travaillent à temps partiel. Les dif[...]Article : texte imprimé
Les années 80 consacrent la double avancée des femmes sur le marché du travail et dans le système éducatif. Leur progression dans l'emploi apparaît fortement contrastée selon le niveau de formation. Les plus diplômées connaissent des conditions [...]Article : texte imprimé
Marie Duru-Bellat, dir. ; Beate Krais ; Christine Fournier ; Chantal Nicole-Drancourt ; Catherine Marry ; CNRS - Centre National de la Recherche Scientifique ; MAGE - Réseau de recherche Marché du travail et genre (Paris) ; Rencontres européennes du GDR Mage (mars 1996) |Le rôle du diplôme dans l'insertion et la carrière professionnelle des hommes et des femmes est mesuré à travers la qualification des emplois, le salaire ou la variété des emplois accessibles. Si ce rôle apparaît particulièrement important pour [...]Article : texte imprimé
Dans onze pays de l'OCDE, on a tenté de diverses façons de réduire le chômage en partageant le travail. Ces démarches peuvent obéir à trois grands concepts : la réduction de la durée légale du travail, le partage des postes, les embauches compen[...]Article : texte imprimé
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Une enquête longitudinale a interrogé un échantillon d'adultes entre 16 et 69 ans au Royaume-Uni pour tenter d'évaluer les interactions entre la vie privée et professionnelle d'un individu. Cet article en offre les principaux résultats mais il s[...]Article : texte imprimé
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Une enquête, menée auprès d'un large échantillon de salariés en Grande-Bretagne entre 1984 et 1989, tente d'évaluer la formation professionnelle continue. Les résultats montrent une incidence importante en terme de mobilité professionnelle exter[...]Article : texte imprimé
Céreq's National School-to-Work Transition Observatory (ONEVA) is changing. This statistical operation, created twenty years ago in the context of the seventh Plan (1976-1980), has amply demonstrated the value of a longitudinal analysis of youth[...]Article : texte imprimé
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L'enseignement et la formation sont l'objet, depuis le début des années 80, d'efforts politiques importants entraînant l'institution d'un cursus national de formation, allongeant la transition de l'école au travail. Toutes ces mesures visant à r[...]Article : texte imprimé
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Ce dossier comprend trois articles : - Trust, discretion and responsibility : the division of technical labour. - Management and the control of technical labour. - The context-dependent nature of the gendering of technical work : a case study of[...]Article : texte imprimé
A partir de données américaines, les liens entre la mobilité professionnelle et l'occupation de deux emplois sont étudiés. Prendre ou non un second emploi est en particulier lié aux modifications d'horaires intervenant dans le premier emploi. Un[...]Article : texte imprimé
L'enquête annuelle britannique sur la main-d'oeuvre souligne le poids des femmes dans le marché du travail. Les éléments les plus marquants concernent le fort pourcentage de femmes dans les emplois à temps partiel (43 % contre 6 % pour les homme[...]Article : texte imprimé
Période couverte par le document : 1995Article : texte imprimé
Période couverte par le document : 1988Article : texte imprimé
Les jeunes, pourtant mieux formés que leurs aînés, sont défavorisés dans leur recherche d'emploi à cause de leur manque d'expérience professionnelle. Suivant l'hypothèse que les entreprises cherchent à réduire le coût d'adaptation des salariés f[...]Article : texte imprimé
Marie-Hélène Agullo ; Gilbert Benhayoun ; CER - CENTRE D'ECONOMIE REGIONALE.Aix-en-Provence (1996; CLERMONT-FERRAND) ; Yvette Lazzeri |Dans le cadre du débat classique qui voit souvent dans les délocalisations d'entreprises à l'étranger la raison des problèmes d'emplois de certaines zones en France, ce travail offre un point de vue méthodologique. Il tente de rendre compte de l[...]