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Thésaurus CEREQ > LE CADRE SOCIO-ECONOMIQUE > 2040 RELATIONS PROFESSIONNELLES > RELATIONS PROFESSIONNELLES > CONFLIT DU TRAVAIL
CONFLIT DU TRAVAILSynonyme(s)GREVE LOCK-OUT |
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Patrick Rozenblatt ; GIP - GROUPEMENT D'INTERET PUBLIC MUTATIONS INDUSTRIELLES.Paris (1989; PARIS) |De nombreux conflits sociaux, notamment dans le secteur public, ont marqué l'année 1988. A partir de l'analyse de la grève de la SNECMA (Société Nationale d'Etude et de Construction de Moteurs d'Aviation) qui a été soumise, depuis quelques année[...]texte imprimé
Période couverte par le document : 1905texte imprimé
Michel Crozier, Préfacier, etc. ; Paul Lawrence ; Jay Lorsch | Paris : Éditions d'Organisation | Les classiques E.O. | 1989texte imprimé
Le mouvement des travailleurs sidérurgistes lorrains sert ici de base pour une analyse sociologique des mobilisations collectives contre des décisions économiques. L'auteur étudie les processus qui sous-tendent le déclenchement de ces mouvements[...]texte imprimé
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L'analyse de la grève des ouvriers andalous du coton en 1970, dans une conjoncture particulière révélant les implications sociales du conflit, débouche sur une étude de l'économie politique des rapports sociaux au village. Ce conflit du travail,[...]texte imprimé
La première bataille du charbon débuta en 1937, sous le Front populaire. La seconde eut lieu sous l'occupation allemande et la troisième, à la libération. Dans les trois cas, il s'agissait pour le gouvernement d'augmenter la production française[...]texte imprimé
Laurent Bélanger ; André Petit ; Roland Foucher ; Charles Benabou ; Jean-Louis Bergeron | Montréal : Gaëtan Morin | 1988Parmi les cinq auteurs, trois d'entre eux avaient déjà rédigé un ouvrage intitulé "Gestion des ressources humaines : une approche globale et intégrée" qui présentait les principes et les pratiques de la GRH. Ce volume est la refonte du précédent[...]texte imprimé
La proportion de salariés dans la population active française (83,9 % en 1985) explique la réelle importance d'une étude des relations entre dirigeants d'entreprise et exécutants. La condition salariale étant difficile à étudier sans la situer d[...]texte imprimé
Le travail posté est étudié à partir de deux disciplines : la médecine du travail et l'économie d'entreprise. Différents aspects sont abordés : rentabilité économique, règles de la chronobiologie, compensations financières, vie familiale, légis[...]texte imprimé
D. Acquarone ; CGP - Commissariat général du plan ; D. Boy ; L. Boy ; M.-D. Briot-Thiebaut ; UNIVERSITE DE NICE ; GROUPE DE RECHERCHE FORME JURIDIQUE ET ACTIONS ECONOMIQUES.Nice ; G. Gourdet ; P. Mottard ; J. Rodeville-Hermann ; M. Mohamed salah ; V. Sinko ; J.-J. Sueur ; A. Pirovano | Paris : CGP | 1987Dans le cadre de l'action incitative "Droit, changement social et planification", le groupe de recherche "Forme juridique et actions économiques" analyse les champs d'étude suivants : - les formes de négociation mises en oeuvre par le droit écon[...]texte imprimé
L'Allemagne fédérale avait dans les années 50 un temps de travail très élevé. Il est aujourd'hui l'un des plus bas des pays industrialisés. Ce livre retrace son évolution depuis 1950, en étudiant les débats, les conflits, les accords qui ont abo[...]texte imprimé
Ronald G. Ehrenberg ; Orley Ashenfelter, Éditeur scientifique ; Richard Layard, Éditeur scientifique ; O. Parsons donald ; T. Mortensen dale ; E. Johnson g. ; M. Lilien david ; Robert E. Hall ; S. Farber henry ; John Kennan ; H. Lewis gregg ; Paul Taubman ; L. Wachter michael ; L. Schwarz joshua ; G. Layard p. r. | Amsterdam [Netherlands] : Elsevier Science Publishers | 1986texte imprimé
Un certain nombre d'informations inédites ont servi à la constitution de ce livre qui propose une vue originale de l'évolution du groupe que constituent les chefs d'entreprise. L'ouvrage expose les principaux courants sociaux depuis la première [...]texte imprimé
Réunis au sein de l'Association Villermé, des inspecteurs et contrôleurs du travail ont établi un bilan de la réalité du travail salarié aujourd'hui en France et présentent les conditions de travail et d'emploi pour des professions très différen[...]texte imprimé
En Grande-Bretagne, la liberté de l'action collective (syndicale ou droit de grève), revêt une forme particulière, caractérisé par la non intervention de l'Etat dans la réglementation des relations de travail. Cette thèse de doctorat d'état en d[...]texte imprimé
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Jean-Jacques Silvestre ; François Sellier ; Marc Maurice | Paris : PUF - Presses universitaires de France | Sociologies | 1982Le travail salarié est devenu la forme dominante des rapports sociaux et le coeur de toute l'activité économique. Le rapport salarial peut se décomposer en trois éléments : les qualifications et la mobilité professionnelle (rapport éducatif ou p[...]texte imprimé
Cet ouvrage développe une sociologie comparative des relations sur le lieu de travail dans les sociétés capitalistes industrielles. L'auteur soutient que le système de production de masse utilisant des machines spécialisées ainsi que des travail[...]texte imprimé
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P. Auvergnon ; UNIVERSITE DE BORDEAUX I ; G. Cendres ; B. Desjardins ; FACULTE DE DROIT DES SCIENCES SOCIALES ET POLITIQUES ; P. Giannesini ; J. Héraud ; J.-C. Javillier ; M. Moga | Bordeaux : Université de Bordeaux I | 1981Dans le cadre de la licence 3è année et du D.E.A. de droit social, les auteurs sélectionnent des documents de séminaires et de travaux dirigés qui sont pour la plupart des décisions de justice. Ceux-ci sont complétés par des références bibliogra[...]texte imprimé
Jean-Daniel Reynaud, Préfacier, etc. ; Christian Morel | Paris : Éditions d'Organisation | Travail | 1981texte imprimé
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L'"Histoire des corporations de métiers" a fait l'objet de trois éditions successives : 1897, 1909 et 1922. Chaque nouvelle édition porte la marque de l'évolution du contexte socio-politique de son époque. Partant de l'analyse de textes anciens [...]Article : document électronique
Yvette Lucas ; Dominique Monjardet ; Mireille Dadoy ; Luciano Rouvery ; Pierre Tripier ; Pierre Rolle ; Georges Benguigui ; Antoinette Chauvenet ; Fernand Hostalier ; A. Griset ; Claude Durand ; J. Lahalle ; Bernard Mottez |La qualification du travail est-elle à l'origine de mouvements sociaux et permet-elle de remettre en cause l'organisation industrielle ? En sociologie du travail, les réponses à ces interrogations sont plus que probablement positives. Les analys[...]texte imprimé
Georges Friedmann, Éditeur scientifique ; Pierre Naville, Éditeur scientifique ; Jean-René Tréanton | 1972texte imprimé
Georges Friedmann ; Pierre Naville ; Jean-René Tréanton, Collaborateur | Paris : Armand Colin | 1972texte imprimé
Créée en 1881 lors d'un Congrès constitutif, la "Fédération des ouvriers typographes français et des industries similaires" avait pour objectif d'améliorer les salaires, les conditions de travail et d'apprentissage de la profession, de créer une[...]