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EMPLOI DES FEMMESSynonyme(s)ACTIVITE FEMININE ;TRAVAIL DES FEMMES TRAVAIL FEMININVoir aussi |
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L'opinion communément admise est qu'il y a un problème entre les femmes et les sciences, entre les femmes et le fait de savoir parce qu'elles ont, dit-on, un rapport spécifique aux objets, cette fameuse intuition féminine qui les dispense et dan[...]texte imprimé
Ministère de l'emploi et de la solidarité, Dédicataire ; Danièle Senotier ; Nathalie Cattaneo ; GEDISST - GROUPE D'ETUDES SUR LA DIVISION SOCIALE ET SEXUELLE DU TRAVAIL | Paris : La Documentation française | 1998Ce répertoire recense les chercheurs qui prennent en compte dans leur travaux la dimension de sexe et qui travaillent sur la place des femmes dans la société. Il couvre des champs de recherche très variés.texte imprimé
Hilary Silver ; Arjan De Haan, Éditeur scientifique ; José B. Figueiredo, Éditeur scientifique ; Michael Lipton ; John Gaventa ; INTERNATIONAL INSTITUTE FOR LABOUR STUDIES.Genève (1997; GENEVE) ; Wouter Van Ginneken ; Christine Elstob ; A. Gust gert ; Petra Ulshoefer ; I. P. Anand ; Alfredo Bruto da Costa ; Stephen K. Pursey ; Jos Jonkers ; L. Rao s. ; Padmanabha Gopinath, Préfacier, etc. | Geneva : International Labour Organization | Research series | 1998texte imprimé
La France, contrairement aux pays anglo-saxons, manque d'ouvrages sur la sociologie des professions. Plusieurs raisons expliquent cette lacune, notamment la difficulté de définir le terme "profession" auquel le français donne des sens variés et [...]texte imprimé
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Aviana Bulgarelli, Éditeur scientifique ; ISFOL - Istituto per lo sviluppo della formazione professionale dei lavoratori. Rome ; Annalisa Vittore, Préfacier, etc. ; Luisella Pavan woolfe, Préfacier, etc. ; FSE - FONDO SOCIALE EUROPEO | Milano : FrancoAngeli | Strumenti e ricerche | 1998Article : document électronique
Les débuts de carrière des femmes sont généralement comparables à ceux des hommes. Ils sont cependant rapidement perturbés par des événements familiaux, notamment les naissances. Globalement, les femmes tendent alors à opérer un retrait professi[...]Article : texte imprimé
Within similar training structures, women’s competences are mobilised differently from one country to another.1 Conversely, there are similarities concerning the situation of women on the labour market in different countries which correspond to [...]Article : texte imprimé
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Depuis trente-cinq ans, le taux d'activité des femmes n'a cessé d'augmenter. Elles représentent aujourd'hui 45 % de la population active. Les différences entre hommes et femmes sur le marché du travail n'ont pas fondu pour autant, loin s'en faut[...]Article : texte imprimé
L'objet de cet article est d'estimer un modèle structurel de l'activité féminine en présence de coûts de participation variables avec le temps de travail et lorsque le revenu salarial du ménage est taxé. Innovant par rapport aux précédentes tent[...]Article : texte imprimé
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Cette étude sur les discriminations salariales porte sur la Norvège, pays reconnu pour une tradition d'égalité entre les sexes comparativement aux Etats-Unis. Trois constats sont faits. Le premier est qu'il existe peu de différences de salaires [...]Article : texte imprimé
De nombreuses études portent sur la recherche d'emploi. L'auteur de l'article s'intéresse, pour sa part, aux individus qui quittent volontairement leur emploi. Il fait une distinction entre les hommes et les femmes. Les femmes disent plus souven[...]Article : texte imprimé
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Jacques Defourny ; Vincent Berthet ; Frédérique Bourgeois ; Arielle Hyver ; Jean-François Draperi ; Pierre Picut ; Dominique Royer ; Alain Bouveret ; Emile Coste ; Marie Delsalle ; Yves Sebesi ; France Huntzinger ; Danièle Demoustier ; Paul Moiroux ; Thomas Laurenceau ; Jean Gatel ; André Chomel ; Paul Ramadier ; Guy Babolat |Période couverte par le document : 1848-1997Article : texte imprimé
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The rate of female activity has risen continuously over the past thirty-five years, and women now constitute 45 percent of the labour force. But this hardly means that differences between men and women on the labour market have disappeared. In p[...]Article : texte imprimé
Les inégalités entre les sexes demeurent un phénomène important sur le marché du travail. Différentes théories économiques : néoclassique, socioculturelle, institutionnelle ainsi que la théorie de la segmentation du marché se sont penchées sur c[...]Article : texte imprimé
Nicolas Dodier ; GEDISST - GROUPE D'ETUDES SUR LA DIVISION SOCIALE ET SEXUELLE DU TRAVAIL.Paris (1996,1997; PARIS) ; SERVICE DES DROITS DES FEMMES, Dédicataire ; Boel Berner ; Elena Rapkiewicz clevi ; Rose-Marie Crampton ; Nicky Le Feuvre ; Jacqueline Coutras ; Mary Nash |Issues du séminaire du Groupe d'études sur la division sociale et sexuelle du travail, les contributions traitent de la ségrégation des emplois dans les professions à dominante masculine et montrent que la féminisation tend plus à déplacer les f[...]