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Thésaurus CEREQ > LE CADRE SOCIO-ECONOMIQUE > 2060 ENVIRONNEMENT SOCIAL > INEGALITES
INEGALITESSynonyme(s)DISCRIMINATION ;DISCRIMINATIONS ;DISPARITE ;DISPARITES ;EGALITE ;EGALITE DES CHANCES ;EGALITES ;INEGALITE CULTURELLE ;INEGALITE ECONOMIQUE INJUSTICEVoir aussi |
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Centre Inffo (France) ; Jean-Marc Boulanger ; François Boltz ; Marie-Jo Maerel ; Céline Serrat ; Gilles Daniel ; Valérie Grasset-Morel |Le traité de Rome a créé en 1957 le Fonds social européen pour "assurer le réemploi productif des travailleurs par la formation professionnelle". Son rôle est d'apporter les financements qui permettent de renforcer les dispositifs d'emploi des p[...]Article : texte imprimé
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Les données de l'enquête de 1992-1994 portant sur des entreprises de quatre aires métropolitaines américaines permettent de mesurer les effets de la demande de qualifications des employeurs sur le niveau de salaire et l'emploi des nouveaux recru[...]Article : texte imprimé
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A partir des années 1980, ont été établis des liens de causalité entre la globalisation rapide des marchés et l'accroissement des inégalités de salaires et dans l'accès à l'emploi des travailleurs qualifiés et non-qualifiés. Cependant, une analy[...]Article : texte imprimé
Les recherches récentes montrent l'incidence de la mondialisation et de l'ouverture des marchés sur les marchés du travail, en particulier sur l'accroissement des inégalités de salaires entre main-d'oeuvre qualifiée et non-qualifiée. Ces recherc[...]Article : texte imprimé
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Union européenne. Commission européenne (Luxembourg) ; Jacqueline Nonon, Éditeur scientifique ; Elisabeth Elgan ; Catherine Hoskyns ; COUR DE JUSTICE DES COMMUNAUTES EUROPEENNES ; Marie-Thérèse Lanquetin ; Sonia Mazey ; Janine Mossuz-Lavau ; LEF - LOBBY EUROPEEN DES FEMMES ; Danièle Pourtaud ; Annie Sabourin ; Léon-Eli Troclet ; Eliane Vogel-Polsky |Le principe de l'égalité salariale entre hommes et femmes est inscrit à l'article 119 du traité de Rome. Depuis une vingtaine d'années, plusieurs directives communautaires ont été adoptées et la Cour de justice, par ses arrêts, a eu une influenc[...]Article : texte imprimé
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There is substantial racial and gender disparity in the American economy. As we will demonstrate, discriminatory treatment within the labor market is a major cause of this inequality. Yet, there appear to have been particular periods in which ra[...]document électronique
CSERC - CONSEIL SUPERIEUR DE L'EMPLOI DES REVENUS ET DES COUTS.Paris | Paris : CSERC - Conseil supérieur de l'emploi des revenus et des coûts | 1998Trois sujets principaux constituent l'objet du rapport consacré essentiellement à la durée du travail dans le secteur privé. D'abord, il s'agit d'un examen critique des conditions économiques dans lesquelles la réduction du temps de travail peut[...]texte imprimé
Ministère de l'emploi et de la solidarité | Paris : La Documentation française | Transparences | 1998Le principe de l'égalité de traitement entre les hommes et les femmes est un principe fondamental de notre droit constitutionnel et du droit international du travail. Le dispositif français est présenté en trois volets : un sur l'égalité de trai[...]texte imprimé
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Françoise Collin ; Marie-Claire Caloz-Tschopp, Éditeur scientifique ; Urs Marti ; CGE - GROUPE DE GENEVE "VIOLENCE ET DROIT D'ASILE EN EUROPE".Genève (1997; GENEVE) ; Iso Camartin ; Eleni Varikas ; UOG - UNIVERSITE OUVRIERE DE GENEVE.Genève (1997; GENEVE) ; François Rigaux ; Martine Leibovici ; Celso Lafer ; Yvette Theraulaz ; Gérald Arlettaz ; Silvia Arlettaz ; Smaïn Laacher ; Matéo Gianni ; Christophe Delclitte ; Christian Giordano ; Claire Rodier ; Helmut Dietrich ; Claudio Bolzman ; Maria-Grazia Camilotto ; Jean-Pierre Fragnière ; Jean-Yves Carlier ; Christophe Tafelmacher ; Daniel Bonilla victor ; Ivor C. Jackson ; Anni Lanz ; Gail Pheterson ; Nicholas Busch ; Myriam Revault d'allonnes ; Maja Wicki ; Hugues Poltier ; Brigitte Gotthold ; Birgit Christensen ; Michelle-Irène Brudny de Launay ; Henri Vermorel ; Jean-Pierre Perrin-Martin ; Lucila Pelento maria ; Maren Ulriksen-Vinar ; Paolo Rumiz ; Jean-Claude Métraux ; Rada Ivekovic ; Emilienne Mukarusagara ; Antonia Grunenberg ; Roberta de Monticelli ; Jaël Bueno ; Pierre Hazan ; Marie-Dominique Perrot ; Nicole-Claude Mathieu ; Munsya Molomb'ebebe ; Jean-Pierre Hocke ; Jean-François Giovannini ; Olivier Russbach ; Olivier Gottraux ; Beat Bürgenmeier ; Jean-Michel Chaumont ; N. Vinar marcelo ; Anne Amiel ; Lorena Parini | Paris : L'Harmattan | 1998texte imprimé
Françoise Collin ; Marie-Claire Caloz-Tschopp, Éditeur scientifique ; Urs Marti ; CGE - GROUPE DE GENEVE "VIOLENCE ET DROIT D'ASILE EN EUROPE".Genève (1997; GENEVE) ; Iso Camartin ; Eleni Varikas ; UOG - UNIVERSITE OUVRIERE DE GENEVE.Genève (1997; GENEVE) ; François Rigaux ; Martine Leibovici ; Celso Lafer ; Yvette Theraulaz ; Gérald Arlettaz ; Silvia Arlettaz ; Smaïn Laacher ; Matéo Gianni ; Christophe Delclitte ; Christian Giordano ; Claire Rodier ; Helmut Dietrich ; Claudio Bolzman ; Maria-Grazia Camilotto ; Jean-Pierre Fragnière ; Jean-Yves Carlier ; Christophe Tafelmacher ; Daniel Bonilla victor ; Ivor C. Jackson ; Anni Lanz ; Gail Pheterson ; Nicholas Busch ; Myriam Revault d'allonnes ; Maja Wicki ; Hugues Poltier ; Brigitte Gotthold ; Birgit Christensen ; Michelle-Irène Brudny de Launay ; Henri Vermorel ; Jean-Pierre Perrin-Martin ; Lucila Pelento maria ; Maren Ulriksen-Vinar ; Paolo Rumiz ; Jean-Claude Métraux ; Rada Ivekovic ; Emilienne Mukarusagara ; Antonia Grunenberg ; Roberta de Monticelli ; Jaël Bueno ; Pierre Hazan ; Marie-Dominique Perrot ; Nicole-Claude Mathieu ; Munsya Molomb'ebebe ; Jean-Pierre Hocke ; Jean-François Giovannini ; Olivier Russbach ; Olivier Gottraux ; Beat Bürgenmeier ; Jean-Michel Chaumont ; N. Vinar marcelo ; Anne Amiel ; Lorena Parini | Paris : L'Harmattan | 1998texte imprimé
Benoît Bastard ; Viviane Gonik, Éditeur scientifique ; Thanh-Huyen Ballmer-Cao, Éditeur scientifique ; Roland Campiche ; Laura Cardia ; Liliane Mottu-Weber ; Anne-Lise Head-König ; Patricia Roux ; Christine Dellesperger ; Yves Flückiger ; Giovanni Ferro-Luzzi ; Lucienne Gillioz ; Elisabetta Pagnossin-Aligisakis | Chêne-Bourg : Georg éditeur | Lug | 1998Des recherches menées dans le cadre du Programme national "Femmes, droit et société, les voies vers l'égalité" sont à l'origine de cet ouvrage. Comment se présentent les différents concepts en matière d'égalité et quelles seraient les mesures à [...]texte imprimé
CONSEIL DE L'EUROPE ; Lori Lindburg ; Johan Hiller ; Mary Coussey ; Graham Bann ; Knut Leman ; Roberta Gutman ; Elisabeth Appa Beveney ; A. Hagendoorn theo j. ; Elmar Conrads-Hassel ; Wolfgang Fehl ; Jan Van Kooten | Strasbourg : Conseil de l'Europe | 1998Conférence organisée à Strasbourg par le Conseil de l'Europe. En annexe le texte de la Déclaration commune sur la prévention de la discrimination raciale et de la xénophobie et sur la promotion de l'égalité de traitement sur le lieu de travail a[...]texte imprimé
Richard Poulin, Éditeur scientifique ; Pierre Salama, Éditeur scientifique ; Blandine Destremau ; Bruno Lautier ; Nicolas Benies | Hull : Vents d'Ouest | L'alternative | 1998Un quart de la population mondiale vit dans un état de pauvreté extrême. Une collaboration internationale d'économistes et de sociologues s'est attachée à en déterminer les causes et à examiner les conditions de sa régulation par les gouvernemen[...]texte imprimé
Annie Gauvin ; Margaret Maruani, Éditeur scientifique ; Marlaine Cacouault ; MAGE - Réseau de recherche Marché du travail et genre (Paris) ; Delphine Gardey ; Sylvie Schweitzer ; Anne-Marie Daune-Richard ; Philippe Alonzo ; Olivier Liaroutzos ; Catherine Marry ; Annick Durand-Delvigne ; Marie Duru-Bellat ; Helena Hirata ; Danièle Kergoat ; Jacqueline Laufer ; Marie-Thérèse Lanquetin ; Rachel Silvera ; Jane Lewis ; Geneviève Fraisse ; Michel Lallement ; Maria-Carmen Belloni ; Jean-Yves Boulin ; Annie Junter-Loiseau ; Françoise Gaspard ; Chantal Rogerat ; Teresa Torns ; Ariane Hegewisch ; Danièle Meulders ; Sylvia Walby ; Colette Fagan ; Jacqueline O'Reilly ; Jill Rubery ; Christian Baudelot | Paris : La Découverte | Recherches | 1998Cet état des lieux des travaux, recherches, débats sur la place des femmes sur le marché du travail en Europe, est l'aboutissement de quatre années d'activité du groupement de recherche "Marché du travail et genre" (MAGE). Il rend compte, par de[...]texte imprimé
Georges Felouzis, Éditeur scientifique ; COMMISSARIAT GENERAL DU PLAN, Dédicataire ; UNIVERSITE DE BORDEAUX II ; Florence Abadie ; Jacques Andrieu ; LAPSAC - LABORATOIRE D'ANALYSE DES PROBLEMES SOCIAUX ET DE L'ACTION COLLECTIVE.Bordeaux | Bordeaux : Université de Bordeaux | 1998texte imprimé
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Richard B. Freeman ; Claudio Lucifora, Éditeur scientifique ; Wiemer Salverda, Éditeur scientifique ; Mark Keese ; Stephen Bazen ; Coen Teulings ; Stephen Nickell ; Marco Buti ; Lucio Pench ; Paolo Sestito ; Lex Borghans ; Andries de Grip ; J. Sloane peter ; Carlo Dell'aringa ; Tito Boeri ; Piero Tedeschi ; Brian Nolan ; Chris Giles ; Julian Mccrae ; Abigail Mcknight ; Heather Joshi | Milan : Franco Angeli | 1998texte imprimé
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Centre pour la recherche économique et ses applications, Dédicataire ; Eve Caroli ; Nathalie Greenan ; Dominique Guellec |L'accroissement de l'offre relative de salariés qualifiés conduit à une décentralisation de l'organisation du travail : les salariés se voient attribuer une plus grande marge d'autonomie, et une diversification de leurs tâches. Un nouveau modèle[...]Article : texte imprimé
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Francis Kramarz ; Jean-Pierre Laffargue ; Arnaud Lefranc ; Emmanuel Duguet ; Nathalie Greenan ; Dominique Goux ; Eric Maurin ; Michel Gollac ; Christian Montet ; Gérard Fuchs ; Thomas Piketty ; Mohamed Harfi ; Nassim Oulmane ; Gilles Saint-Paul ; Laurence Rioux ; Philippe Askenazy ; Rodrigue Mendez ; Lionel Fontagné ; Jean-Louis Guérin ; Jean-Marie Cardebat ; Jerôme Teiletche |Article : document électronique
Cette étude sur les discriminations salariales porte sur la Norvège, pays reconnu pour une tradition d'égalité entre les sexes comparativement aux Etats-Unis. Trois constats sont faits. Le premier est qu'il existe peu de différences de salaires [...]Article : texte imprimé
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Les inégalités entre les sexes demeurent un phénomène important sur le marché du travail. Différentes théories économiques : néoclassique, socioculturelle, institutionnelle ainsi que la théorie de la segmentation du marché se sont penchées sur c[...]Article : texte imprimé
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Jean-Philippe Cotis ; Georges Papaconstantinou ; Dominique Guellec ; Pierre Mohnen ; Mario Pianta ; Rinaldo Evangelista ; Giulio Perani ; Edward N. Wolff ; Dominique Goux ; Henri Sneessens ; Jean-Marc Germain ; Alain Quinet |Période couverte par le document : 1950-1995Article : texte imprimé
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Union européenne. Commission européenne (Luxembourg), Dédicataire ; MISEP - SYSTEME MUTUEL D'INFORMATION SUR LES POLITIQUES D'EMPLOI.Berlin ; OBSERVATOIRE DE L'EMPLOI | Berlin : Système Mutuel d'Information sur les Politiques d'Emploi (MISEP) | Emploi et marché du travail sous-collection Emploi et affaires sociales série Rapports d'information de base | 1997Description des politiques et pratiques de l'emploi en vigueur au Danemark.texte imprimé
La loi sur l'équité salariale du 21 novembre 1996, adoptée par l'Assemblée nationale du Québec, vise à corriger les écarts salariaux dus à la discrimination sexuelle. Sa mise en oeuvre complexe doit prendre en compte les spécificités de chaque e[...]Article : texte imprimé
Le redémarrage de l'activité professionnelle de la population immigrée traduit une tendance nouvelle d'alignement de leur emploi sur celui des français, caractérisée par une féminisation et une diversification des emplois. Néanmoins, cette popul[...]texte imprimé
Union européenne. Commission européenne (Luxembourg), Dédicataire ; UNIVERSITY OF HELSINKI ; Nicky Le Feuvre ; CHRISTINA INSTITUTE ; Val Balding ; Catherine Euler ; UNIVERSITY OF BERGEN ; DEPARTMENT OF SOCIOLOGY ; Jalna Hanmer ; Debbie Wigglesworth ; Eeva Raevaara ; UNIVERSITE DE TOULOUSE-LE MIRAIL.Toulouse ; Susanna Taskinen ; EQUIPE SIMONE ; Pilar Ballarin Domingo ; M. Birriel salcedo margarita ; UNIVERSIDAD DE GRANADA ; Candida Martinez lopez ; INSTITUTO DE ESTUDIOS DE LA MUJER ; Teresa Ortiz Gomez ; LEEDS METROPOLITAN UNIVERSITY ; RESEARCH CENTRE ON VIOLENCE ABUSE AND GENDER RELATION | Helsinki : Christina Institute | [1997]Réalisée dans le cadre du programme européen "Socrates", cette étude est le produit du travail en réseau de 5 instituts universitaires européens d'études féministes. Ce travail original dans sa conception, apporte des connaissances sur le statut[...]Article : texte imprimé
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Yves Rousseau ; Guillemette de Larquier ; François Eymard-Duvernay, Éditeur scientifique ; Christian Bessy, Éditeur scientifique ; Pascale Turquet ; Laurence Lizé ; Nathalie Richebe |Les intermédiaires du marché du travail, organismes publics et privés, spécialisés dans le recrutement, le licenciement ou la formation distribuent l'information nécessaire et disponible à celui-ci. En effet, l'information ainsi que les canaux q[...]texte imprimé
Cet ouvrage est la traduction d'un texte rédigé par Norbert Elias en 1965 à partir d'une enquête de type sociologique menée à la fin des années 50 dans une cité de banlieue de Leicester (Grande-Bretagne) et portant sur les rapports sociaux entre[...]texte imprimé
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Union européenne. Commission européenne (Luxembourg), Dédicataire ; MISEP - SYSTEME MUTUEL D'INFORMATION SUR LES POLITIQUES D'EMPLOI.Berlin ; OBSERVATOIRE DE L'EMPLOI | Berlin : Système Mutuel d'Information sur les Politiques d'Emploi (MISEP) | Emploi et marché du travail sous-collection Emploi et affaires sociales série Rapports d'information de base | 1997Description des politiques et pratiques de l'emploi en vigueur au Portugal.texte imprimé
OIT - Organisation internationale du travail (Genève, Suisse) | Genève : Bureau International du Travail | 1997Des progrès importants ont été accomplis dans la promotion des femmes à des postes de direction ou à des professions intellectuelles, grâce à l'amélioration de l'accès à la formation. Pourtant, les inégalités sont encore nombreuses tant au nivea[...]texte imprimé
Michel Wieviorka, Préfacier, etc. ; Philippe Bataille ; CFDT - Confédération française démocratique du travail, Dédicataire ; Nicole Notat, Auteur de la postface, du colophon, etc. | Paris : La Découverte | Textes à l'appui. Série Sociologie | 1997Le racisme au travail n'est pas un simple prolongement du racisme en général dans le sens où il est non seulement une conséquence d'influences extérieures mais aussi et surtout produit dans les relations ou l'organisation du travail. Les témoign[...]